אלי הררי על רכישת אם סיסטמס: "יש לנו הזדמנות לשים את ישראל על המפה כמו שנוקיה עשתה עם פינלנד"

"החל מחצות ודקה, חדלה מלהיות חברה עצמאית. אנחנו חברה אחת עם סנדיסק", כך פתח היום דב מורן, מייסד ומנכ"ל אם סיסטמס, את מסיבת העיתונאים לציון סגירת עסקת מכירת החברה לסנדיסק האמריקאית, אותה ייסד אלי הררי.



סנדיסק הודיעה בסוף יולי על רכישת אם סיסטמס במחיר שעמד אז על 36 דולר למניית אם סיסטמס, בעסקת מניות. המשמעות היתה שכל עלייה או ירידה במחיר מניית סנדיסק השפיעה על מחיר מניית אם סיסטמס. בחודשים האחרונים ידעה מניית סנדיסק תהפוכות, ממחיר של כ-45 דולר בעת סגירת העסקה ועד לכמעט 65 דולר באוקטובר. אולם אז הגיעה אזהרה מהחברה והמניה ירדה. ביום שישי האחרון - היום הקובע לסגירת העסקה - נסגרה המניה במחיר של 47 דולר ומניית אם סיסטמס שבה לרמה של כ-36 דולר, מה שמשקף לחברה שווי של 1.5 מיליארד דולר בעת מכירתה.



"אם סיסטמס היא חברה פנינה. יחד יש לנו מסה קריטית לשנות את העולם", אמר אלי הררי. "שתי החברות הגיעו יחד לגיל 18 ועכשיו הגיע הזמן לעשות זאת יחד. אם מסתכלים על חברה כמו נוקיה, ששמה את פינלנד על המפה, גם לנו יש הזדמנות לשים את ישראל על המפה".



אחת השאלות המעניינות ביותר הסובבות את המיזוג היא מה צפוי למרכז של אם סיסטמס בארץ, בעיקר לאור כפילויות המאפיינות חלק מהפעילויות. כך, למשל, לאם סיסטמס יש חטיבה שלמה העוסקת בכונן הזיכרון הנייד (דיסק און קי - מוצר שגם סנדיסק מייצרת - קרוזר).



"לחברה הממוזגת של 2,500 עובדים, 900 מהם כעת בישראל. מרכז הכובד של הפיתוח בסנדיסק עובר כעת לישראל, אבל אנחנו לא רואים בישראל רק כמרכז פיתוח אלא רוצים לפתח כאן גם את הצד המסחרי של הפעילות. מטבע הדברים יש כפילויות אבל אנו ננסה למצוא פתרונות למצבים כאלה. יהיה מספר קטן מאוד של אנשים שיצטרכו לעזוב את החברה. מצד שני, אנו מחפשים לשכור כ-250 עובדים חדשים", אמר הררי. מורן, שצפוי לעזוב את החברה בקרוב, הוסיף כי "נפתחו הרבה ערוצים חדשים בעקבות העסקה ויש מקום לכל עובד מוכשר. תהיה התייעלות בחברה, אך לא על בסיס צמצומים אלא על בסיס גידול והרחבה".



השניים חתמו על "כתב התחייבות", ובו הצהירו על עקרונות וערכים. בין היתר, נכתב כי "ישראל הינה מרכז פעילות משמעותי של סנדיסק העולמית, עם אנשים נהדרים ופעילות עסקית יציבה וחזקה".