הפסד כבד בקומברס. תפטר 370 עובדים

חברת קומברס טכנולוג’י פירסמה הערב לאחר סיום המסחר בוול סטריט תוצאות כספיות חלקיות לרבעון הראשון של 2007, אשר הצביעו על המשך הגידול בהכנסות החברה. עם זאת, הוצאות כבדות הקשורות לחקירת פרשת האופציות גררו את החברה להפסד רבעוני גבוהה ולפיטורי כ-6% מכוח האדם בחברה הבת, קומברס.

הכנסות קבוצת קומברס טכנולוג'י כולה גדלו ברבעון הראשון ב-10% לעומת הרבעון המקביל אשתקד והסתכמו ב-405.7 מיליון דולר. צבר ההזמנות של הקבוצה ירד בשלושת החודשים הראשונים של השנה ב-4.2% ל-758.7 מיליון דולר.

הכנסות החברה הבת, קומברס, המפתחת שירותי ערך מוסף ותוכנות חיוב (בילינג) למפעילות תקשורת גדלו ב-10% לעומת הרבעון המקביל ל-284.5 מיליון דולר. את מרבית הגידול - 16.2 מיליון דולר - תרמה רכישת חברת נטסנטרקס במאי 2006.

הכנסות החברה הבת (57%), ורינט, גדלו ב-15% לעומת הרבעון המקביל ל-101.3 מיליון דולר. הכנסות החברה הבת, (68%) אולטיקום, צנחו ב-27% לעומת הרבעון המקביל ל-11.4 מיליון דולר ואילו הכנסות החברה הבת, סטארהום, נחלשו ב-6% ל-9.7 מיליון דולר.

כבר למעלה משנה שקומברס טכנולוג'י והחברות הבנות שלה אינן מפרסמות תוצאות כספיות מלאות בשל חקירת דרכי חלוקת האופציות ונושאים חשבונאים נוספים בחברה, אשר ידרשו תיקון לאחור של דו"חות כספיים ישנים. מתוצאות חלקיות שכן פורסמו עולה, כי ברבעון הראשון רשמה קומברס הפסד תפעולי עצום של 60.4 מיליון דולר. זאת, לעומת רווח תפעולי של 8.6 מיליון דולר ברבעון המקביל אשתקד.

להפסד הגבוה תרמו הוצאות עצומות של 32.1 מיליון דולר על הפעלת הוועדה המשפטית המיוחדת לבחינת פרשת האופציות ומדיניות ההכרה בהכנסות של החברה בשנים הקודמות. לדברי קומברס, עבודת הוועדה הסתיימה, ולפיכך צפויה ירידה משמעותית בהיקף ההוצאות הקשורות לפעילותה החברה מהרבעון השני של 2007. להערכת קומברס, יפורסמו הדו"חות הכספיים המלאים עד סוף ינואר 2008.

מניית קומברס בשנה האחרונה




במקביל להוצאות המשפטיות הכבדות, סובלת החברה הבת, קומברס, בשנה האחרונה מירידה עקבית בשיעורי הרווחיות, עקב אי התאמה בין היקף הכנסותיה למבנה ההוצאות של החברה, אשר התבטא בעודף כוח אדם. קומברס מעסיקה 6,100 עובדים, כ-2,900 מתוכם בישראל. באחרונה רמזה החברה על הפיטורים הצפויים כאשר עדכנה כי בכוונתה לבצע התאמות במנה העלויות.

עם זאת, את הבשורה המשמעותית סיפקה הנהלת קומברס רק היום, כאשר הודיעה על פיטורי 6% מכוח האדם בחברה, כלומר כ-370 עובדים. לדברי מנכ"ל קומברס טכנולוג'י החדש, אנדרי דהן, מבנה ההוצאות של החברה לא התאים לירידה בהיקף ההזמנות שאפיינה ברבעונים האחרונים את פעילות החברה. לדבריו, נועד הקיצוץ הנוכחי לסייע לקומברס להגיע לרוחיות תפעולית (ללא הפחתות חד פעמיות והוצאות על אופציות) בשיעור דו-ספרתי מסך ההכנסות.

במקביל, אחראי דהן למן כניסתו לתפקיד ב-30 באפריל, על בחינת אסטרטגית של פעילות הקבוצה כולה. לדבריו, החברה ממשיכה לבצע בבחינה אסטרטגית של סל הנכסים שלה, במטרה למקסם את הערך למשקיעים.