בקרוב: בית דין משמעתי יטפל בתלונות על הטרדה מינית במגזר הפרטי

ארגון נעמת וההסתדרות פועלים להקים בית דין משמעתי שיטפל בתלונות על הטרדה מינית במגזר הפרטי - בדומה למנגנון שקיים במשרדי הממשלה. בבדיקה ראשונית בארגוני המעסיקים התגלתה התנגדות לרעיון, אבל יו"ר ההסתדרות, עופר עיני, כבר סיכם עם מנכ"ל התאחדות התעשיינים, שרגא ברוש, לקדם את הקמת המוסד.



יו"ר נעמת, טליה לבני, הגתה את הרעיון אחרי שראתה כי תלונות רבות על הטרדה אינן מטופלות במקומות עבודה פרטיים. דעתה התחזקה בעקבות ממצאי סקר שהזמינה, שבו 61% מהעובדים והעובדות אמרו כי חברים לעבודה שהוטרדו מינית לא התלוננו ו-30% אמרו שכאשר היו תלונות, המעסיק ניסה להעלים אותן. עם זאת, 88% מהנשים אמרו שאילו הוטרדו מינית - היו מתלוננות. "בהרבה מקומות עבודה העובדים לא יודעים למי לפנות ומעסיקים רבים לא תולים את התקנון למניעת הטרדה, למרות שהחוק מחייב זאת. במקומות קטנים כולם מכירים את כולם ואף אחד לא רוצה להיכנס לסבך והתלונות מושתקות", אומרת לבני.



לעומת זאת, בנציבות שירות המדינה פועל מנגנון שאליו מגיעות תלונות שמוגשות במשרדים ממשלתיים. המנגנון כולל בית דין שמוסמך לפי חוק להטיל סנקציות על עובד שנמצא אשם בהטרדה, עד כדי פיטוריו. לבני ועיני, סבורים שמנגנון כזה הוא אפיק יעיל לטיפול בתלונות הטרדה, בין השאר משום שנשים מהססות לפנות למשטרה ומשום שהמשטרה סוגרת תיקי הטרדה רבים. "הענישה המשמעתית יכולה להיות הרבה יותר משמעותית במסגרות עבודה מאשר טיפול המשטרה", אומרת לבני. לדבריה, אם תתקבל הסכמת המעסיקים, יעוגן ההליך כולו בהסכמים קיבוציים כך שמעסיקים יחויבו להפנות כל תלונה על הטרדה מינית למוסד המשמעת.