בנק לאומי יוצא לראשונה בקמפיין תדמיתי לגיוס עובדים בהיקף של מיליון שקל

יוצא לראשונה בקמפיין תדמיתי לגיוס עובדים בהיקף של מיליון שקל, שמטרתו למצב את הבנק כמקום עבודה מועדף. הקמפיין, שיכלול מודעות תדמית ברוח הקמפיין "לאן שתרצה להגיע - לאומי איתך", יזמין צעירים מתחומי הפיננסים והטכנולוגיה, להצטרף ללאומי.



לאומי מעסיק כיום כ-10,000 עובדים והוא מתכנן להגדיל את מצבתו בכ-400 עובדים נוספים, בעיקר בתחומי ההשקעות, האשראי ההיי-טק וה-IT.



לדברי דוד בר לב, ראש מערך משאבי אנוש בבנק לאומי, ענף הבנקאות מהווה מקום עבודה אטרקטיווי, עם אופק רחב לקידום בתחומי הפיננסים והטכנולוגיה, זאת בשל מגוון העיסוקים וההתרחבות לתחומים חדשים בארץ ובעולם. "מתוך הבנה שהמשאב האנושי הוא קריטי במובילות הבנק וברמת השירות שהוא מעניק ללקוח, משקיע לאומי בכל שנה מיליוני שקלים בגיוס עובדים, בהכשרתם וברווחתם", אמר בר לב.



באחרונה אף השיק בנק לאומי מערכת חכמה אשר פותחה בלעדית עבור הבנק באמצעות חברת התכנה SAP שמאפשרת לעובדי הבנק לנהל באופן אישי את מסלול ההשתלמות וההדרכה בארגון. מאז עלתה לאוויר התבצעו במערכת 16 אלף רישומים לקורסים פרונטאלים, 19 אלף מבחנים מקוונים ו-15 אלף רישומים ללומדות ממוחשבות.



בשל השינויים שחלו בשוק ההון, התמקד בנק לאומי בשנים האחרונות בתיגבור מערך הייעוץ והמערך הטכנולוגי שלו, זאת כדי להיות ערוך ומוכן למתן ייעוץ פנסיוני אובייקטיווי ללקוחותיו. הבנק הכשיר למעלה מ-500 יועצים פנסיונים והשקיע מיליוני שקלים, כדי להיערך כיאות לנושא.