יום קודם לכן פורסם ב-TheMarker ובאתרי אינטרנט נוספים, כי ברנשטיין החליט במפתיע לפטר את נאור מכל תפקידיו במג'יק, וזאת פחות משנה מאז התיישב נאור על כיסא המנכ"ל. אולם מג'יק נמנעה מלהודיעה על כך רשמית, ובתגובה כתבה לברנשטיין עורכת הדין, סיגל פעיל ממשרד אריאל שמר ושות' המייצגת את נאור, כי נאור לא קיבל כל הודעת פיטורים מהחברה, והפרסומים גורמים לו נזק תדמיתי עצום. היא דרשה מברנשטיין להכחיש את הפרסומים ולהתנצל פומבית על הטעיית הציבור, אולם הוא סירב להגיב.
בתגובה, פנה נאור, המכהן גם בדירקטור במג'יק, לבית הדין לעבודה בבקשה שימנע מהחברה ומהיו"ר שלה, גיא ברנשטיין, את השעייתו. כמו כן, ביקש נאור להתחיל בהליך שיוביל לסיום העסקתו, או לנקוט בכל צעד שישפיע על מעמדו כנשיא, מנכ"ל ודירקטור. נאור גם ביקש צו זמני שיחזירו לכל התפקידים שהחזיק בחברה, אולם בקשתו כאמור לא התקבלה והצדדים יפגשו ביום שני בשבוע הבא בבית המשפט.
במקביל שלח נאור מכתב לעובדי החברה בזו הלשון: "הודעה מהמנכ"ל: עובדים יקרים, צר לי מאוד על המסרים והפרסומים אליהם אתם נחשפים היום וייתכן שגם אתמול.אני מופתע מהם כמוכם. אני תקווה כי הכול יתבהר בימים הקרובים. ברצוני לברך אתכם ואת בני משפחותיכם בברכת חג שמח", שלכם איתן".
מג'יק נשלטת בידי קבוצת , אותה מנהל ברנשטיין. לפני פחות משנה הביא ברנשטיין את נאור למג'יק, לאחר שזה השלים קדנציה מוצלחת בת של שלוש שנים בתפקיד מנכ"ל אי.סי.טל, במהלכה הוביל תוכנית לארגון מחדש בפעילות החברה. בתחילת יולי 2007 התיישב נאור על כיסא המנכ"ל, עם מנדט מהדירקטוריון להוביל מהלך דומה בחברת התוכנה מאור יהודה.
באמבלייז תלו בנאור ציפיות רבות להבראת מג'יק, לשיפור ברווחיותה התפעולית. זה גם היה היעד העיקרי שהציב נאור לחברה ל-2008, גם במחיר של פגיעה מסוימת בהכנסות בטווח הקצר. הוא הגדיר את הרווחיות כיעד ראשון במעלה ואת הצמיחה בהכנסות כיעד השני בחשיבותו, אך העריך כי ב-2009 תואץ הצמיחה בעקבות השינויים שהוביל במודל העסקי.
אבל לא כולם התלהבו מהתוכנית של נאור. גורמים המקורבים לחברה העידו על אווירה לא נעימה במסדרונות בתקופה האחרונה, ועל רצונם של עובדים רבים להתפטר ולחפש עבודה בחברת היי-טק אחרת. לדבריהם, נוצרה אצל חלק מהעובדים תחושה של חוסר יציבות בנוגע למעמדם. חוסר שביעות הרצון בקרב העובדים חלחל כנראה גם ליו"ר, וייתכן שלכך היה חלק בהחלטתו של נאור.
מג'יק מתמחה בפיתוח ושיווק של כלי תוכנה לאינטגרציה עסקית (iBOLT) ולפיתוח יישומים (eDeveloper). החברה מעסיקה כיום כ-400 עובדים, מתוכם כ-100 בישראל והשאר במרכז הפיתוח ואבטחת האיכות (QA) בהודו, ובחברות הבנות ברחבי העולם. את 2007 סיימה החברה עם רווח נקי של 12.6 מיליון דולר, בעיקר הודות לרווח הון של כ-10 מיליון דולר, שנרשם כתוצאה ממכירת החברה הבת, AAOD. בשורת ההכנסות הציגה החברה צמיחה שנתית של 11% ל-58.4 מיליון דולר.
הפיטורים של מנכ"ל מג'יק איתן נאור עוברים לביהמ"ש; מכתב נאור לעובדים: אני מופתע מהפרסומים כמוכם
עומרי כהן
21.4.2008 / 13:06