לפני כשבועיים הורה ועד העובדים שלא לשתף פעולה עם תכנית המנכ"ל לשינוי הארגוני הכרוכה בין היתר בפיטורי 2,500 עובדים. במקביל נזף המנכ"ל בשלושה בכירי החברה המקורבים לוועד העובדים, על-רקע מעורבותם לכאורה בפרשיית ניוד העובדים הארעיים ממוקד 103 של החברה למשרות קבע - בניגוד לנהלי החברה. בתגובה, החליפו העובדים ביום חמישי את מנעולי דלתות הכניסה לחדר הישיבות של הדירקטוריון, ואילצו את חבריו להתכנס במשרדי עורכי-הדין של החברה.
על-רקע הסכמת לסקר לעצור את עבודת צוותי יישום השינוי הארגוני - הורה צרפתי על הפסקת השיבושים, והתיר לעובדי החברה למלא את טפסי ההצהרה בדבר קרובי משפחה המועסקים בחברה.
"תהדיה" בחברת החשמל: המנכ"ל הקפיא את השינוי הארגוני ב-10 ימים; העובדים הפסיקו השיבושים
אבי בר-אלי
29.6.2008 / 18:43