שכר המנכ"לים באירופה מתקרב לרמה האמריקאית - גוברת הביקורת מצד פוליטיקאים ורגולטורים

פוליטיקאים ורגולטורים באירופה מגבירים את הביקורת על חבילות השכר המנופחות של המנכ"לים, המתקרבות בגודלן לאלה של המנכ"לים האמריקאים. להתגברות הביקורת, מדווח "USA טודיי", תורמות גם ההאטה הכלכלית באירופה והירידות בשווקים הפיננסיים.



ראש ממשלת לוקסמבורג, ז'אן-קלוד ג'ונקר, המכהן כיו"ר בפגישות של שרי האוצר של גוש היורו, כינה את העלייה בשכר המנכ"לים "פורענות חברתית", וקרא להגדלת המסים על מצנחי הזהב - חבילות הפיצויים הנדיבות שמקבלים מנכ"לים שפורשים.



בעלי מניות של כמה מהתאגידים הגדולים באירופה מביעים חוסר שביעות רצון מהנדיבות שמפגינות החברות בקביעת חבילות השכר של מנהליהן. בעלי המניות של HSBC מחו בצעקות על חבילות שכר הבכירים שאושרו בפגישה השנתית, שהתקיימה חודשיים לאחר שמחק הבנק 17.2 מיליארד דולר, בגין הפסדים לשוק הדיור האמריקאי.



ההולנדים הרימו גבה כשיו"ר ABN שלשל לכיסו חבילת פרישה של 34 מיליון דולר, לאחר שמכר את ABN לקבוצה של בנקים אירופים. הגרמנים מחו כשמנהלים בכירים בדיימלר קיבלו העלאת שכר של 45% ב-2007, השנה בה מכרה יצרנית המכוניות הגרמנית את חטיבת קרייזלר המדשדשת שלה לחברת ההשקעה הפרטית.



על רקע התרעומת הציבורית, ויתר ווילי וולש, מנכ"ל , על בונוס של 1.5 מיליון דולר השנה. וולש אמנם עמד ביעדי הרווח של החברה, אך היה עליו לשלם מחיר על התקלות הרבות שליוו את פתיחת טרמינל 5 של שדה התעופה היתרו במארס.



היקף חבילות השכר של המנכ"לים בחברות הבריטיות ששווי השוק שלהן גבוה מ-20 מיליארד דולר עלה ב-33% בשנה שעברה, על פי נתונים של MM&K. החציון עומד על 9.2 מיליון דולר.



בעשור האחרון, חבילת השכר הממוצעת למנכ"ל של חברה הנכללת במדד 100 FTSE הבריטי עלתה ב-287%, על פי נתונים של MM&K. שכר העובדים בבריטניה עלה ב-47% בלבד בתקופה זו. עובד ממוצע במגזר הפרטי מרוויח כ-44,500 דולר בשנה, על פי נתוני הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה בבריטניה.



שכר מנהלי 40 החברות הגדולות בצרפת עלה ב-58% בשנה שעברה, והממוצע היה 6.2 מיליון דולר, לפי סקר שערך המגזין העסקי "לקספנסיון". העובדים "לא מבינים למה הם לא מקבלים העלאות שכר גדולות כאלה, כדי לסייע להם להתמודד עם העלייה במחירי המזון והאנרגיה", אמר ג'ונקר בפגישה של שרי האוצר של גוש היורו בחודש שעבר.



בארה"ב, חבילת השכר החציונית עלתה של מנכ"לים ב-410 חברות הנכללות במדד 500 S&P עלתה ל-8.4 מיליון דולר, לפי דיווח של אי.פי. עשרת המנכ"לים בעלי השכר הגבוה ביותר קיבלו 500 מיליון דולר בשנה שעברה.



באופן מסורתי, מנכ"לים באירופה הרוויחו פחות מעמיתיהם האמריקאים. ב-2005, מנכ"לים צרפתים הרוויחו 56% מעמיתיהם האמריקאים, מנכ"לים גרמנים ובריטים הרוויחו 55%, ואיטלקים הרווחיו 53%, לפי נתונים של המכון למדיניות כלכלית בוושינגטון.