חגיגת שכר בברן: חמשת הבכירים יקבלו בונוס מינימלי של 2.5 מיליון שקל

בעלי השליטה בקבוצת ההנדסה הגדולה ברן מבקשים לאשר להם בונוס שנתי מינימלי של 2.5 מיליון שקל. מהודעה ששיגרה החברה לבורסה עולה כי מאיר דור, מנחם גל, אביאל רביב, יצחק פרידמן וישראל גוטמן, המחזיקים יחדיו ב-26% ממניות ברן, מבקשים לזמן אסיפת בעלי מניות מיוחדת שתדון בשיפור תנאי שכרם.

כל אחד מחמשת הבכירים, שבנוסף להיותו בעל מניות מכהן בתפקיד ניהולי בכיר בקבוצה, יקבל בונוס שנתי מינימלי של חצי מיליון שקל, ובנוסף יהנה מבונוס נוסף, בכפוף לתוצאות העסקיות של החברה.

דור, המכהן כיו"ר החברה, יזכה למשל לבונוס נוסף של 1.5% מהרווח השנתי שעולה על 4 מיליון דולר. בשנה שעברה הסתכם הרווח הנקי של ברן בכ-78 מיליון שקל, כך שהבונוס הנוסף לו יזכה דור, לו תציג ברן גם השנה רווחים בהיקף דומה, יעמוד על כ-900 אלף שקל נוספים.

גם מנחם גל, המכהן כמנכ"ל משותף בחברה, יזכה להטבה דומה. גל יקבל הטבה נוספת מהחברה בדמות הקצאה פרטית של 50 אלף מניות (כ-0.6% מברן) ו-100 אלף אופציות. גל ישלם עבור כל מניה שקל אחד, בעוד שמחירה של מניית ברקן בבורסה עומד על 79 שקל. אביאל רביב, המכהן אף הוא כמנכ"ל משותף בחברה, יזכה לתנאים דומים לזה של גל, בניכוי הנפקת האופציות.

מנגד, הבונוס הנוסף של יצחק פרידמן, המכהן כמנכ"ל חטיבת ההקמה והבינוי בקבוצה, יעמוד על 5% מהרווח השנתי הנקי של החטיבה. בנוסף, יקבל פרידמן 20 אלף מניות של החברה בהקצאה פרטית. ישראל גוטמן, מנכ"ל ברן תעשיות, יקבל בנוסף לבונוס שנתי של חצי מיליון שקל, גם 5% מהרווח הנקי השנתי של ברן תעשיות.

בברן מנמקים את שרשרת ההטבות בכך שמדובר במנהלים הנמנים על מייסדי החברה, הממלאים תפקיד מכריע ומשמעותי בקידום פעילותה של החברה, והחברות הבנות שלה.