עולם המשפט מפלה לרעה נשים

>> מדי יום מגיעות אל הקו הפתוח של שדולת הנשים עשרות פניות של נשים שסובלות מיחס משפיל במקום העבודה ומהטרדות מיניות, נשים שמפוטרות עם כניסתן להריון ושמופלות בעבודתן ובשכרן לאחר חופשת הלידה.

בין אם מדובר בשופטת או במזכירה, בין אם מדובר בעורכת דין בכירה או בפועלת ייצור - כולן סובלות מהאפליה המגדרית בעולם העבודה. אין זה משנה מהו מקומך בפירמידה החברתית-כלכלית של ישראל. אותם אנשים שמתוך תפישת עולמם המיושנת מנסים לטרפד ולעצור את קידומן של עורכות דין ושופטות, הם אותם האנשים בדיוק שאמונים על יישום ואכיפת חוקי השוויון.



לפני כמה חודשים, במסגרת פורום משפטניות תקופתי שמקיימת שדולת הנשים, סיפרו כמה עורכות הדין כי חוו על בשרן פיטורים לא חוקיים, כאשר במשרד שבו עבדו לא הסכימו להחזיר אותן לעבודה לאחר חופשת הלידה. אותן עורכות דין לא התלוננו ולא תבעו כי חששו לשמן הטוב ב"קליקת עורכי הדין". הן יצאו מנקודת הנחה שברגע שיעזו להתלונן - יהיה מי שידאג להכתיר אותן כ"טראבל מייקריות" - ולחסל את הקריירה שלהן. דברים אלה קיבלו תוקף עם פרסום הנתונים שלפיהן בקרב 100 משרדי עורכי הדין הגדולים בישראל, רק שמונה הם בראשות נשים. על פי אותו פרסום, ייצוגן הנמוך של נשים כשותפות נובע מתוך התפישה לפיה נשים צריכות להשקיע את רוב מרצן בבית ולא בעבודה.



לבד מהיחס המזלזל שסופגות עורכות הדין והשופטות, בתוך אולמות המשפט קיימות צורות אפליה נוספות. בספרן "מגדר ומשפט" מתארות רינה בוגוש ועו"ד רחל דון-יחיא ממצאי מחקר המוכיח כי היחס לעורכות הדין בתוך בית המשפט הוא מכובד ומקצועי פחות מאשר כלפי עורכי הדין. המשתתפים במשפט הפריעו יותר לעורכות הדין וקטעו את דיבורן, השופטים העירו לעורכות הדין על תפקודן המקצועי באופן שמערער את מעמדן ונזפו בהן על חוסר מוכנות וחוסר מקצועיות, בעוד הגברים ננזפו על היותם נלהבים ותוקפניים מדי. עוד הוכח כי אותו יחס מפלה משפיע גם על הענישה - הענישה קלה יותר כאשר התובעת היא אשה וכאשר הסנגור הוא גבר, ולהפך.



לאורם העגום של נתונים אלה, קשה לומר כי החשש שהביעו עורכות הדין אינו מבוסס, שהרי גם אם הן מצטיינות, ראויות ומבריקות בתחומן - הן נאלצות להתמודד עם תפישות פטריארכליות מיושנות. לכן, מחובתן של אותן נשים שהצליחו לטפס ולהגיע לראש הפירמידה, בין אם הן משפטניות ובין אם הן נשות עסקים או פוליטיקאיות, לגלות את אומץ לב ולצעוק את האפליה. רק אז ניתן יהיה לדבר על מהפכת שוויון אמיתית בישראל.



הכותבת היא יו"ר שדולת הנשים בישראל