תיירות עסוקה

החורף היא עונה מנומנמת בכל הקשור לתיירות בארץ, אבל האביב והקיץ הארוכים שאחריו ממלאים חלק חשוב בנוף התיירותי. מנתונים של לשכת התיירות ניתן לראות כי בתשעת החודשים הראשונים של 2008 חלה עליה של 11% בפדיון לעומת אותה תקופה בשנה שעברה. וכך, למרות המשבר המדובר והמיתון העומד בפתח, לא נראה שהוא משפיע על ענף התיירות בישראל.

כל עליה הפדיון ובדרישה לענף מביאה איתה גם עליה במשרות הרלוונטיות. האופציות מגוונות ונעות בין עבודה זמנית לקיץ עד לעבודה במשרה מלאה במחלקות הקבלה, המלצרות והאחזקה. לפי נתונים של לשכת הסטטיסטיקה הממשלתית, מספר המשרות הממוצע לחודש בתשעת החודשים הראשונים של 2008 הגיע ל-26.6 אלף משרות המהווה עלייה של 3% לעומת אותה תקופה בשנה שעברה. בנוסף, השכר הממוצע למשרת שכיר בחודש הסתכם ב-6,000 אלף ש' לערך, עלייה של 4% לעומת השכר הממוצע באותה תקופה ב- 2007. מספר המשרות של העובדים דרך חברות כוח אדם מהווה כ-18% מסך המשרות במלונות תיירות, ואם מכניסים את העובדים הללו, מגיעה כמות המשרות ל-32.2 אלף בממוצע לחודש, המהווה עלייה של 5% לעומת ינואר-ספטמבר 2007.

סמנכ"ל משאבי אנוש בהתאחדות המלונות בישראל, יואב בכר, מסר כי ירידי התעסוקה שנערכו בחודשים האחרונים בר"ג, י-ם וחיפה הביאו למעלה מ- 2,000 מועמדים להתחיל את תהליכי הסינון והמיון. זאת, בעוד, "בגיוסים הרגילים במהלך השנה אנחנו לא מצליחים לענות על מצוקת המחסור בעובדים." בהתאחדות המלונות מביעים שביעות רצון מהצלחה שקצרו ירידי התעסוקה של תעשיית התיירות, שהביאו, על פי הנתונים, כ- 5,000 מחפשי עבודה.

לדברי בכר, "עדיין חסרים במלונות בארץ אלפי עובדים, שכן תעשיית התיירות פורחת ואינה סופגת את אותות המשבר הכלכלי בעולם. אנחנו מתכננים לקיים ירידים נוספים גם בבאר שבע - בעיקר עבור מלונות ים המלח, בנצרת, ובאזורים נוספים עם פוטנציאל גיוס כח אדם."