המדינה תפצה מפוטרים עבור יציאה לעבודה בשכר נמוך יותר

>> התוכנית לעידוד התעסוקה, המשותפת למשרד האוצר ולביטוח הלאומי, כוללת חמישה מרכיבים. העיקרי שבהם, מימון של חופשה ללא תשלום לעובדים על סף פיטורים, עוד לא סוכם. ארבעת המרכיבים האחרים כבר מסוכמים, ועלותם מוערכת ב-300-500 מיליון שקל בשנה - תוספת תקציב שהאוצר יקצה לביטוח הלאומי.



התוכנית כוללת סעיף לפיו המדינה תפצה מפוטרים על יציאה לעבודה חדשה - בשכר נמוך יותר. הפיצוי יהיה בשיעור של מחצית ההפרש בין דמי האבטלה להם זכאי המפוטר, לבין מחצית השכר בעבודה החדשה אשר מוצעת לו על ידי שירות התעסוקה (או תוכנית ויסקונסין).

כך, אדם המשתכר שכר ממוצע במשק, זכאי לדמי אבטלה חודשיים של 4,800 שקל. אם תוצע לו עבודה ב-4,000 שקל והוא יסכים לקבלה, המדינה תשלם לו פיצוי בגובה 2,800 עד 4,000 שקל. ההפרש, בסך 2,800 שקל, יתוסף לשכרו כך שאותו מובטל יקבל במשך שישה חודשים (תקופת דמי האבטלה שמגיעה לו) 6,800 שקל. המענק המדובר יכול להגיע עד 5,000 בחודש, וזאת עד לתקרת הכנסה של 7,800 שקל - דמי האבטלה המירביים.



קיצור תקופת הזכאות לקבלת דמי אבטלה



סעיף נוסף הוא של שמירת הזכות לקבל דמי אבטלה למשך שנתיים, למי שמפוטר - ומחליט ליהפך לעצמאי. בכך מקווה המדינה לעודד שכירים לפתוח עסק משלהם וליהפך לעצמאיים, מבלי שהשיקול של אובדן הזכות לדמי אבטלה יהווה חסם עבורם. אם העסק העצמאי אינו מצליח, יוכל אותו שכיר לחזור ולתבוע דמי אבטלה במשך שנתיים מיום הפיכתו לעצמאי.



סעיף שלישי הוא קיצור הזכאות לקבלת דמי אבטלה: מעבודה במשך 18 חודשים שקדמו לפיטורים - לעבודה במשך תשעה חודשים שקדמו לפיטורים.



הסעיף הרביעי והאחרון הוא עידוד העסקת עובדים ישראליים בסיעוד, באמצעות תוספת שעות טיפול סיעודיות בבית לקשיש שיעסיק עובדים ישראליים בלבד.