מנהלת מכירות שפוטרה מרשת זיפ תפצה את החברה על שימוש בסוד מסחרי

>> בית הדין האזורי לעבודה בתל אביב קבע בימים אלה כי מנהלת המכירות של רשת זיפ שפוטרה, תפצה את החברה ב-10,000 שקל מכיוון שהיא פנתה לספקי החברה אחרי פיטוריה. המנהלת פוטרה מעבודתה אצל יבואנית האופנה זיפ בגלל צמצומים, על רקע המשבר הכלכלי. חודש וחצי אחרי עזיבתה גילה הבעלים של החברה כי היא פנתה לכמה מהספקים של זיפ עמם עבדה בטרם פוטרה. הדבר התגלה אחרי שארבעה מהספקים בחו"ל סיפרו לזנד כי מנהלת המכירות שפוטרה פנתה אליהם בהצעות לעבוד עמה.

זיפ תבעה את העובדת, באמצעות עו"ד רבקה הדר, בטענה שהעובדת שפוטרה גזלה מהחברה מידע שהוא בגדר סוד מסחרי, כדי להשתמש בו לאחר עזיבתה. זיפ תבעה ממנהל המכירות לשעבר פיצויים בסך 600 אלף שקל בגין גזל סוד מסחרי וההוצאות השונות שנגרמו לה עקב כך. לעומת זאת העובדת טענה, באמצעות עו"ד רון מיור, שרשימת הספקים היתה גלויה ואינה בגדר סוד מסחרי וכי "בזיפ כולם עובדים עם כולם".



השופט אילן איטח קבע כי זיפ הוכיחה שרשימת הספקים שלה הם סוד מסחרי. "הנתבעת, כמי שטיפלה בלקוחות, הכירה את התמחור של פרטי הלבוש שסופקו ולפיכך יקל עליה, אחרי עזיבתה את זיפ, להציע להם את אותם פריטים בעלות נמוכה יותר", אמר השופט. "המידע בקשר לספקי זיפ לא הגיע לנתבעת כדין". הוא דחה את טענתה לפיה היא הגיעה אל הספקים עמם יצרה קשר באמצעות חיפוש בגוגל.



השופט קבע עם זאת כי לא הוכח שהעובדת גרמה לחברה נזק ממוני מפעילותה. בפסק הדין הוא אסר עליה להתקשר אל מי מהספקים של זיפ.