בחודש נובמבר חלה ירידה תלולה של 26% בהעדרות מן העבודה לעומת נובמבר 2000 וירידה בשיעור של 24% ביחס לאוקטובר 2001, כך עולה ממדד חשבים להעדרות מן העבודה.
בנובמבר האחרון עמד שיעור ימי החופשה הממוצע לעובד על 1.02 ושיעור ימי המחלה על 0.36. בנובמבר 2001 חלה ירידה של 30% בהיעדרות מן העבודה הנובעת מימי מחלה בהשוואה לנובמבר 2000.
עוד עולה ממדד חשבים כי נוכחותם של גברים עד גיל 30 במקום העבודה היא הגבוהה ביותר בהשוואה לקבוצות גיל אחרות של נשים וגברים. בקבוצה זו עמד בנובמבר ממוצע ההעדרות, בשל ימי מחלה וימי חופשה, על 1.13 ימים לעובד. קבוצת הגיל הנעדרת ביותר מן העבודה היא נשים בנות 50 ומעלה, בקבוצה זו עמד ממוצע ההיעדרות, על 1.79 ימים לעובדת.
אייבי מאיר, מנכ"ל חברת חשבים, מציין כי הנוכחות הגבוהה של גברים עד גיל 30 במקום העבודה מצביעה כי חששם מאיבוד מקום עבודתם גבוה יותר מחששן של קבוצות גיל אחרות.
מדד חשבים להיעדרות מן העבודה מבוסס על מדגם של 20 אלף עיבודי משכורת, המבוצעים בלשכת עיבודי השכר של חשבים, שמעניקה שירות חישובי משכורות לחברות בכל מגזרי המשק פרט למגזר הציבורי.
החשש מפיטורים משפיע על המוטיווציה לעבוד
עינב בן יהודה
11.12.2001 / 10:37
ירידה של 24% בהיעדרות מן העבודה בנובמבר לעומת אוקטובר 2001; ממדד חשבים עולה כי בהשוואה לנובמבר 2000 חלה ירידה של 26% בהיעדרות מן העבודה