קרנית פלוג: הפריון של עובד ישראלי דומה לזה של המדינות המפותחות אך שיעור ההשתתפות בעבודה נמוך

"התוצר לנפש בישראל הוא כ-80% מהתוצר לנפש, מתוקן לכוח הקנייה, במדינות ה-oecd, וכ-60% מהתוצר לנפש בארה"ב. לעומת זאת, התוצר לעובד בישראל דומה לממוצע במדינות ה-oecd ומהווה כ-76% מזה של התוצר לעובד בארה"ב. משתי עובדות אלה עולה כי עיקר הפער בין רמת החיים בישראל ובמדינות המפותחות נובע מהפער בשיעור העובדים מתוך האוכלוסייה בעוד שהפריון של העובד הישראלי דומה לזה של העובד במדינות המפותחות" - כך אמרה ד"ר קרנית פלוג, מנהלת חטיבת המחקר בבנק ישראל, בסמינר מקצועי על השתלבות בשוק העבודה המאורגן ע"י הג'וינט בשילוב עם אתגר, משאבי אנוש.



פלוג אמרה כי הפער בשיעור העובדים מכלל האוכלוסייה לעומת המדינות המפותחות נובע מהיותה של האוכלוסייה בישראל צעירה יחסית על רקע שיעור הילדים באוכלוסייה הגבוה לעומת מרבית המדינות המפותחות, השירות הצבאי והעובדה שבמגזר החרדי והערבי וכן בקרב גברים בעלי השכלה נמוכה שיעורי ההשתתפות ושעורי התעסוקה נמוכים במיוחד.



ההבדלים בשיעור העובדים מתוך האוכלוסייה בין קבוצות אוכלוסייה שונות בישראל ובפרט השיעור הנמוך יחסית של העובדים באוכלוסייה הערבית והחרדית מסביר גם פערים ברמת החיים בין קבוצות אוכלוסייה ואת שיעורי העוני הגבוהים בקירבן.



ההכרה בבעייתיות של שיעור ההשתתפות ושיעור התעסוקה הנמוכים בחלק מהאוכלוסייה הביאו את הממשלה לאמץ אג'נדה כלכלית חברתית שבמרכזה ניסיון להביא לעליית שיעורי התעסוקה בקרב האוכלוסיות בעלות שיעורי תעסוקה נמוכים. למרות עלייה מסויימת (קלה) בשיעור התעסוקה של גברים חרדים ונשים ערביות בשנים האחרונות, אלה נותרו ברמה נמוכה מאוד. שיעורים נמוכים אלה, בשילוב עם שכר נמוך יחסית לאוכלוסיות אלה, ומשפחות גדולות יחסית, מסבירים את שיעורי העוני הגבוהים מאוד בקרב החרדים והערבים.



בבנק ישראל סבורים כי הגברה של שילוב אוכלוסיות אלה בשוק העבודה יכולה לתרום רבות לרווחתן, וכן לצמצום הפער ברמת החיים בין ישראל למדינות המפותחות. לעומת זאת, המשך דפוסי ההשתתפות הנוכחיים, בשילוב עם הגידול הטבעי המהיר יחסית של אוכלוסיות אלה, ירחיק את רמת החיים בישראל עוד יותר מזו של המדינות המפותחות ויקבע שיעורי עוני גבוהים בקרב אוכלוסיות אלה.