הבנקאים בהולנד מתנדבים להגביל את שכרם: הבונוסים לא יעלו על שכר הבסיס

לאחר שצרפת הודיעה על הגבלת הבונוסים במגזר הבנקאי ושרי האוצר של האיחוד האירופי הודיעו כי יפעלו בנושא, גם ההולנדים מצטרפים למגמה. איגוד הבנקאים בהולנד הודיע אתמול כי הוא מאמץ קוד התנהגות וולונטרי במסגרתו יוגבלו הבונוסים כך שלא יעלו על שכר הבסיס.



יו"ר איגוד הבנקאים, בואל סטאל, אמר כי בקוד החדש "נמצאים כל העקרונות החשובים למדיניות בונוסים טובה", אף כי הוא הודה שלמנהלי הבנקים עדיין יישאר מרחב תמרון להעניק בונוסים לסוחרים ברמה שתיראה להם הולמת.



שר האוצר של הולנד, ווטר בוס, תומך בתיאום בינלאומי בנושא הבונוסים. "אם תהיה הסכמה על רעיון מסוג זה ברחבי העולם, הדבר יסייע לנו מאוד", אמר בוס. "אם מדינה מעוניינת להגביל את הבונוסים לרמה קבועה, הרי שהיא צריכה להתמודד עם כך באופן אינדבידואלי. אולם מבנה השכר הוא משהו שיש לתאם באופן בינלאומי".



לדברי בוס, הבעיה העיקרית בשכר הבכירים בכלל ושל הבנקאים בפרט, מלבד שאלת ההגינות, היא מתן שהוא מתמרץ נטילת סיכונים מוגזמים. לדבריו, העניין העיקרי ממנו הוא מודאג אינו השכר הכולל של הבנקאים, אלא העובדה שהבונוסים והאופציות מהווים חלק גדול מדי ממנו. "מבנה שכר עם שיעור נמוך של משתנים ומשכורת קבועה גבוהה, הוא למעשה תמריץ טוב יותר, אפילו אם הסכום הכולל נותר זהה", הוסיף.



בוס החל להפעיל לחץ באירופה בנושא שכר הבכירים עוד לפני פרוץ המשבר, בתחילת 2007, אולם לדבריו "כשהעליתי את הנושא לדיון בתחילה, איש מבין שרי האוצר באירופה לא הגיב לכך". מאוחר יותר באותה שנה הטיל בוס מס על בונוסים שמעל ל-500 אלף יורו (822 אלף דולר), ושינה את מדיניות המס על הטבות פנסיה גדולות.