בצה"ל מקווים לדמי ניהול שליליים במכרז הפנסיה

>> המרוץ לניהול ההפרשות הפנסיוניות של אנשי צבא הקבע החל: שמונה גופים הודיעו עד כה כי יתמודדו במכרז לניהול כספי הפנסיה של אנשי הקבע. בצה"ל צופים כי ההצעות על דמי הניהול יהיו אטרקטיביות מאוד, ועשויות לרדת לרמה של 0% ואף להיות שליליים. זאת בשל הפוטנציאל הטמון עבור הגופים המנהלים.

"החברות מצפות שהחוסכים ימשיכו להפריש לאותה קרן פנסיה גם לאחר סיום העבודה שלהם בצבא והתחלת עבודה במקומות אחרים", אמרו אתמול גורמים בצה"ל. "מדובר בקצב הפקדות של 300 מיליון שקל בשנה, שצפוי לגדול בשל הגידול במשרתי הקבע שעוברים לפנסיה צוברת".



בעבר היו מקבלים אנשי הקבע של צה"ל פנסיה תקציבית, שבה היו מקבלים בעת הפרישה סכום קבוע לכל חודש של שירות קבע. ב-2008 עבר צה"ל לפנסיה צוברת, שבה אנשי הקבע מקבלים בפרישתם את הכספים שנצברו.



המתווה שגיבשו בצה"ל לניהול כספי הפנסיה של אנשי הקבע כולל כמה מרכיבים. הפרשות הפנסיה של אנשי הקבע יופקדו בקופת גמל, ובמקביל יירכשו עבור החוסכים פוליסות ביטוח קולקטיביות. מעת לעת יועברו הכספים שהצטברו בקופה לקרן פנסיה ושם הם ימשיכו להתנהל כעמית מוקפא.



"אפשר להסתכל על זה כסוג של מודל צ'יליאני. בהתחלה הכספים מנוהלים בקופת גמל עם רמת סיכון גבוהה יותר, ובחלוף הזמן הם מועברים לקרן פנסיה שנהנית מהגנה חלקית של אג"ח מיועדות. כך הסיכון בניהול הכספים מופחת על פני הזמן", הסבירו בצה"ל. לגבי הצבירות הקיימות כיום אומרים בצה"ל כי לאחר שיופעל המתווה שגובש תיבחן גם העברה שלהם לקרן פנסיה אצל הגוף שייבחר.



בצה"ל מחפשים גוף אחד שיספק את המתווה על כלל מרכיביו. עם זאת הם מציינים כי תנאי הסף למכרז מאפשרים למגוון רחב של קבוצות וגופים להתמודד בו. "המכרז פתוח לכל הגופים והקבוצות שמנהלות כספים גם אם הן לא חברות ביטוח. אין לנו בעיה אם גוף ירכוש את הביטוחים מגורמים אחרים, ישראלים או זרים", אמרו. גם קרן הפנסיה שתספוג את הכספים תוכל להיות כל קרן פנסיה ולא בהכרח קרן ייעודית לאנשי הקבע.



מעטפות המכרז צפויות להיפתח בתחילת מארס.