מאת חיים ביאור
עלייה של 400% נרשמה במספר המועמדים לכל משרה פנויה במשק - כך עולה מנתוני חברת ל.מ. שירותי כוח אדם. מספר קורות החיים שקיבלה החברה עבור משרות בכירות מאוד עומד כיום על 350-250 פניות למשרה, לעומת 80-40 פניות ב-2000.
מנכ"ל ל.מ. שירותי כוח אדם, רפי אלימלך, אמר שלמשרות בדרגי ביניים, כגון שירות לקוחות, מזכירות בכירות, מנהלות לשכה ומנהלי חשבונות, התקבלו בשנה האחרונה כ-600 פניות של מועמדים (קורות חיים) לעומת כ-200 פניות של מועמדים ב-2000, עלייה של 200%.
לדברי אלימלך, בתחום המכירות חלה עלייה של יותר מ-100% במספר הפניות של מועמדים לכל משרה. ב-2001 התקבלו בחברה פניות של 320 איש ששלחו קורות חיים לכל משרה, לעומת 150 פניות ב-2000.
בתחום הטכני, שבו נכללים בין היתר מסגרים, מחסנאים, אנשי אחזקה טכנית ונהגים, התקבלו ב-240 2001 קורות חיים לכל משרה פנויה, לעומת 80 קורות חיים שהתקבלו לכל משרה ב-2000. עלייה של 45% נרשמה במספר המועמדים למשרות כלליות, כגון ייצור וניקיון.
דיווח: מספר המועמדים לכל משרה פנויה במשק גדל ב-400%
הארץ
7.1.2002 / 9:18