>> בנק לאומי מפלה לרעה באופן חמור את עובדיו המבוגרים לעומת העובדים הצעירים בניגוד לחוק - כך טוענת נציבות שוויון הזדמנויות בעבודה שבמשרד התמ"ת.
הנציבות הגישה לבית הדין האזורי לעבודה בתל אביב מסמך עמדה כחלק מתביעה המתנהלת נגד ארבעה עובדים שהתקבלו לעבודה בבנק לאומי בגיל 55. לפי המסמך, שכתבה עו"ד שרון אברהם-וייס, הארבעה הוחתמו על "הסכם קשישים מעודכן" הקובע בין היתר כי יקבלו מעמד של קביעות, שכר נמוך מזה שקובעת חוקת העבודה בבנק לאומי, עדכון השכר ייעשה בקצב אטי יותר משל העובדים האחרים ומכסת ימי החופשה וההבראה יהיו בסכומים נמוכים יותר.לפי הנציבות, הפסיקה הצביעה על החמרת התופעה של אפליית עובדים מחמת גיל. מבנק לאומי נמסר: "הבנק אינו נוקט כל אפליה בין עובדים. ההסכם עליו מדובר כבר אינו בתוקף".
התמ"ת: לאומי מפלה בין עובדיו
חיים ביאור
26.4.2010 / 7:03