בשורה לעובדי המגזר הציבורי: הקיצוץ בדמי ההבראה יידחה לשנה הבאה

>> מחצית מדמי ההבראה לעובדי המגזר הציבורי לא יופחתו השנה, והם ישולמו במלואם. כך סיכמו אתמול יו"ר ההסתדרות, עופר עיני ושר האוצר, יובל שטייניץ.

על פי הסיכומים שהתקבלו לפני שנה במסגרת עסקת החבילה בין האוצר, ההסתדרות והמעסיקים, 700 אלף עובדי המגזר הציבורי (המועסקים במשרדי הממשלה, רשויות מקומיות, חברות ממשלתיות ועוד) אמורים היו לוותר ביולי 2009 על מחצית מדמי ההבראה המגיעים להם וביולי 2010 - על עוד מחצית מדמי ההבראה.



בתמורה להסכמה זו של ההסתדרות, היתה אמורה לקום הקרן לסיוע למפעלים ולעסקים במצוקה. המימון לקרן זו תוכנן לבוא, בין השאר מכספי הוויתור של העובדים על מחצית מדמי ההבראה המגיעים להם עבור 2009 ועל מחצית מדמי ההבראה המגיעים להם עבור 2010.



הניכוי ממשכורות עובדי המגזר הציבורי של מחצית מדמי ההבראה עבור 2009 כבר בוצע ועתה אמור היה להתבצע קיצוץ נוסף של מחצית מדמי ההבראה. ואולם, עיני הודיע כי לא יסכים לקיצוץ, אחרי שלא הוקמה קרן בסיוע למפעלים במצוקה. עתה סיכמו עיני ושטייניץ כי קיצוץ דמי ההבראה שנעשה ב-2009 יספיק לצורך הקמת הקרן. השניים סיכמו כי המחצית השניה של דמי ההבראה המגיעים לעובדים תקוצץ בקיץ 2011. מקורבים לנושא העריכו כי קיים ספק אם הקיצוץ יבוצע במועד החדש.



ערך התשלום עבור כל יום הבראה במגזר הציבורי הוא 395 שקלים. מכיוון שכל עובד במגזר זה זכאי לפחות ל-10 ימי הבראה בשנה, ערכם של דמי הבראה שנתיים מגיעים לכ-4,000 שקלים.



מומחי חברת חשבים אומרים כי המועד של תשלום דמי הבראה הוא בין יוני לספטמבר, ואולם יש מעסיקים המעדיפים לפרוס את התשלום על פני כמה חודשים, או אף על פני השנה כולה. לדבריהם, גם עובדים המצויים בחופשה שנתית, חופשת לידה וחופשת מחלה, זכאים לתשלום מלא של דמי הבראה.



עוד הם אומרים כי עובד המצטרף למקום עבודה חדש בין החודשים ינואר ויוני, ומקום עבודה זה נוהג לשלם דמי הבראה בתחילת יולי, אינו זכאי לדמי הבראה באותה שנה. אולם אם עובד זה יהיה זכאי לקבל דמי הבראה בתחילת יולי של השנה, אז הוא יהיה זכאי לקבל דמי הבראה גם בעבור אותם חודשי עבודה שבעבורם לא קיבל דמי הבראה שנה קודם לכן.