ועדת באזל הציעה כללים שיחייבו בנקים בשקיפות גדולה יותר בנוגע לבונוסים

המפקחים על הבנקים בכלכלות הגדולות בעולם הציעו אתמול שורה של כללי בנקאות חדשים, אשר יסייעו למשקיעים לדעת האם מנכ"לים ובכירים נוספים בחברות מקבלים בונוסים גבוהים מדי יחסית לביצועי החברות.



ועדת באזל לפיקוח על הבנקים - אשר כוללת נציגים מארה"ב, סין ו-25 מדינות נוספות - הודיעה אתמול כי יש להגביר את השקיפות בנושא הבונוסים. הוועדה דרשה מהבנקים להבהיר האם בונוס קשור לביצועי החברה ולספק פרטים אחרים, במטרה למנוע מהבנקים להסתיר סיכונים מערכתיים.



הכללים החדשים "יאפשרו למשתתפים בשוק להעריך את איכותם של נהלי השכר בבנק והתמריצים על נטילת סיכונים", אמר פרננדו ורגס, יו"ר כוח המשימה של ועדת באזל לענייני שכר ובכיר בבנק המרכזי של ספרד.



במסגרת התוכנית שהציעה הוועדה, בנקים יידרשו לחשוף את ההיקף והסכום הכולל של הבונוסים שאליהם התחייבו במהלך שנת הכספים, כיצד ניתן לשנות את השכר והבונוסים בבנק במקרה של ביצועים חלשים, וכמה בונוסים דחויים נותרו משנים קודמות.



האיחוד האירופי ומדינות נוספות קבעו באחרונה כללים להגבלת שכר הבנקאים, כדי למנוע נטילת סיכונים מופרזת מסוג אלה שתרמו למשבר הכלכלי העולמי. בתחילת החודש, הרגולטורים באירופה הודיעו על מגבלות על שכר במזומן ובונוסים לבנקאים.



חלק מהבנקאים הביעו ספקנות בנוגע לדרישות, אשר מוסיפות על מה שהרגולטורים כבר דורשים, אך ועדת באזל אמרה כי ההצעה האחרונה שלה תדרוש מהבנקים פירוט גדול יותר.