בניו קופל מתגמלים את הבכירים

בחברת הליסינג התפעולי, ניו קופל, אשר סיימה את שנת 2001 עם רווח של כ-15.1 מיליון שקל, מבקשים לתגמל את בעל השליטה ויו"ר הדירקטוריון, שלמה שמלצר, וכן את מנכ"ל החברה, דוד פרי, באמצעות חלוקת חבילת אופציות נדיבה.

שמלצר עתיד לקבל לידיו מהחברה 400 אלף אופציות, בלתי סחירות, הניתנות למימוש ל-400 אלף מניות של החברה. האופציות, אשר מחיר המימוש להן הועמד על 10.92 שקלים למניה, תהיינה ניתנות למימוש בשלוש מנות שוות, ב-1 ביוני בכל אחת מהשנים 2004-2006. הערך הכלכלי של האופציות שיוענקו לשמלצר נאמד בכ-1.3 מיליון שקל.

חבילת האופציות שיקבל דוד פרי הינה "צנועה" יותר. פרי יזכה ל-150 אלף אופציות שיוענקו לו בתנאים הזהים לתנאי האופציות שיקבל שמלצר. הערך הכלכלי של האופציות שיקבל פרי נאמד ב-480 אלף שקל. עובד נוסף אשר יזכה לתגמול הינו מנהל הכספים של החברה המוחזקת, סנטרו מוטורס, אשר יסתפק באופציות בשווי של 160 אלף שקל

בניו קופל מנמקים את הצעד בו נוקטת החברה בכך שהקצאת האופציות "מבטאת את הערכת החברה לתרומתם של שמלצר ופרי".

ראוי לציין כי שמלצר ופרי עודם מחזיקים כיום ב-250 אלף אופציות וב-150 אלף אופציות, בהתאמה, אשר הוענקו להם, ללא תמורה, במהלך מאי 1999. אופציות אלה ניתנות למימוש עד ל-26 במאי 2004 לפי מחיר מימוש של 3.16 שקלים, צמוד למדד המחירים לצרכן.