נמשך הקיפאון בביקוש לעובדים בתחום הפרסום והתקשורת

הקיפאון בביקוש לעובדים בשטחי הפרסום והתקשורת נמשך, ובחודש מאי פורסמו בתחום 70 הצעות למשרות בלבד - כך עולה מסקר חברת ADMAN, המתמחה בהשמת כוח אדם בשוק הפרסום והתקשורת. במארס ובאפריל פורסמו אמנם מספר נמוך יותר של הצעות - 55 משרות בכל חודש, אך חודשים אלה כללו בתוכם חגים רבים ולכן לא היוו חודשי עבודה מלאים. לעומת זאת, בחודשים ינואר ופברואר פורסמו 100 משרות בכל חודש. גם החודש נרשם עיקר הביקוש - 37 משרות לארטדירקטורים. 12 משרות דרשו תקציבאי פרסום ו-13 תקציבאי יח"צ.

לדברי גינגי פרידמן, מנכ"ל ADMAN, נתונים אלה כמו גם גל הפיטורים החדש שעובר על הענף, הם כנראה תוצאה ישירה של הירידה הכללית בהוצאות לפרסום. "משרדי פרסום ששקלו התרחבות", אומר פרידמן, "הקפיאו את כל המהלכים ונכנסו לעמדת המתנה. הגיוסים שכן בוצעו היו לצורך מילוי מקומותיהם של עובדים נודדים ולא לצורך הרחבת מצבת כוח האדם".