אתר ג'ובס פור מאמס, המשדך בין אימהות ומשרות המתאימות להן, יצא בקמפיין מיוחד לכבוד יום האישה. במסגרת הקמפין אותו מנהל האתר בו חברות כ-40 אלף נשים, מחלקות מפעילות האתר, נועה יעקובוביץ' ואפי הזנפרץ, שפמים לנשים לפני משרדי שירות התעסוקה. הקמפיין מעודד את הנשים לעטות את השפמים בכניסתן לראיון העבודה או בבואן לדון על השכר מתוך הכרה בכך שנתוני הפתיחה של הגברים במקרים אלה גבוהים יותר.
ומהן בעצם המשרות המתאימות לאימהות? "כל משרה היא בעצם משרה שיכולה להתאים לאימהות", מסבירות יעקובוביץ' והזנפרץ בראיון באולפן וואלה! NEWS. "זה תלוי במצב הנפשי של המעסיקים. מי שמסתכל על תוצרים בעבודה ולא על העובד ומצבו המשפחתי מבין את זה".
יעקובוביץ' והזנפרץ הסבירו כי "הרבה פעמים גמישות השעות מהווה מחסום בקבלה לעבודה, 'אין לנו בעייה עם אימהות אבל כאן עובדים מ-9 עד 6'. זה נכון שזה נכון גם לגברים אבל בתרבות הישראלית אין אבות שלא מתקבלים לעבודה בגלל זה. עם אישה רושמת בקורות החיים נשואה +2 יכול להיות שאפילו לא תזומן לראיון. גבר שרושם נשוי +2 זה דווקא משדר יציבות ועשוי לעזור לו". לדבריהן כ-60% מהנשים נשאלות על מצבן המשפחתי בראיונות עבודה.