לאחר עיכוב של שישה ימים, קיבלו אתמול 1,800 עובדי רשת המשביר לצרכן 1,000 שקל בלבד, על
חשבון משכורת חודש ספטמבר. שכרם של רוב עובדי המשביר קרוב לשכר המינימום במשק, כ-3,300
שקל, כך שהמקדמה מהווה מעט פחות משליש שכרם החודשי.
הנהלת המשביר נמנעה אתמול מלהודיע לעובדים מתי תשולם יתרת שכרם. עם זאת, היא הבהירה כי כל עוד לא יסוכם המשא ומתן בינה לבין נציגות העובדים על תנאי הפרישה של העובדים שיפוטרו, היא תתקשה לשלם את המשכורות כסדרן.
המשביר זקוקה לאשראי מהבנקים להמשך פעילותה התקינה, אך כתנאי לכך דורשים הבנקים "תוכנית עבודה משכנעת".
המשבר ביחסי העבודה במשביר לצרכן מעיב על מאמצי הרשת להשיב לקוחות לסניפים, במטרה לבלום את הירידה במכירות שהתחדשה בשבועות האחרונים, לאחר תקופה קצרה של עלייה לקראת החגים. הרשת מציעה מבצעים ובמידה רבה נראה כי הם מעידים על היעדר קונים. כך לדוגמה מוצע ללקוח הקונה
מוצרים ב-299 שקל לפחות, לקבל תלוש לקנייה חוזרת בסך 100 שקל במחלקות האופנה וההנעלה. בנוסף, כל הרוכש מוצר של חברות הקוסמטיקה הגדולות, יקבל את השני בהנחה של 60%.
מנכ"ל המשביר, עמיקם בן צבי, אמר אתמול כי המשבר בינו לבין ועד העובדים וההסתדרות מכביד על הפעילות העסקית של הרשת ובעיקר על התוכנית שגיבש להעביר את הרשת מהפסד לרווח בתוך חודשים אחדים. "כדי למכור, העובד צריך מוטיווציה וכרגע היא חסרה. עסק כמו המשביר הוא כמו גלגל המסתובב קדימה או אחורה; עכשיו הוא מסתובב אחורה".
לדברי בן צבי, שני מבצעי המכירות הנוכחיים, שיימשכו עד סוף אוקטובר, נותנים תוצאות מעודדות. בנובמבר מתכננת המשביר מבצעי מכירות למוצרים אחרים.
בתגובה לאי תשלום השכר במלואו, החל אתמול הוועד הארצי של עובדי המשביר, בראשות דבורה יצחקי, להחתים כל אחד מעובדי הרשת על כתב תביעה נגד ההנהלה לבית הדין האזורי לעבודה בתל אביב על הלנת שכר. ככל הנראה תוגש התביעה ביום ראשון.
מזכיר חטיבת עובדי המסחר בהסתדרות הפקידים, יורם אורנשטיין, העריך כי מקצת העובדים לא יצרפו את חתימתם לתביעה "בגלל חשש להתעמת עם המעסיק". אורנשטיין גם הנחה את הוועדים בבתי הכלבו של הרשת לקיים אסיפות מחאה בתחילת כל יום עבודה.
היום יגישו הסתדרות הפקידים והוועד של עובדי המשביר לביה"ד האזורי לעבודה בקשה לקבלת צו מניעה, באמצעות עו"ד יפעת גירון ממשרד עוה"ד נעמי לנדאו, נגד הפיטורים שמתכננת הנהלת המשביר. באחרונה שלחה הנהלת הרשת מכתבים ל-180 מעובדי המשביר, ובהם בישרה להם על מועמדותם
לפיטורים. על המכתב שקיבלו עובדים אלה מתנוססת חתימת סמנכ"ל תפעול ומשאבים יוסי פנקובסקי, ונאמר בו כי העילה לפיטורים היא "תרומתך הנמוכה לתפקוד הסניף והצורך להתאים את היקף מצבת העובדים למצב הכללי של הסניף והרשת כולה".
במכתב נאמר עוד כי "מכיוון שלא הגענו להסכמה עם נציגות העובדים על
תנאי פרישה משופרים, הפיצויים שישולמו לך יהיו כדין, ולא מעבר לכך".
פנקובסקי כתב כי ניתנת לעובד אפשרות לטעון בכתב את טיעוניו נגד
מועמדותו לפיטורים בפני ההנהלה, עד 20 באוקטובר.
בבקשה לצו המניעה שתוגש היום נטען כי הוצאת המכתבים ל180- העובדים
בעיצומם של הדיונים בין ההנהלה לוועד על שיעור הפיצויים לעובדים
המועמדים לפיטורים נועדה "להפעיל לחץ פסול על הוועד בניהול המו"מ".
נציגי הוועד והסתדרות הפקידים ייפגשו היום עם המנכ"ל עמיקם בן צבי,
כדי לדון בשלושה נושאים במחלוקת, המונעים חתימה על הסכם בעניין
הפיטורים: דרישת הוועד שעובדים זמניים טובים ייהפכו לקבועים; תשלום
תנאים סוציאליים גם עבור השכר בחודש ההודעה המוקדמת שלפני פרישת
העובד בפועל; והתחייבות ההנהלה שלא לקלוט עובדי חברות קבלניות במקום
העובדים הקבועים שיפוטרו.
מנכ"ל המשביר: המצב דומה לגלגל המסתובב לאחור
חיים ביאור
17.10.2002 / 9:40