הוועד המנהל של רשות השידור אישר אמש את תקציב רשות השידור לשנת 2003. התקציב יעמוד בשנה זו על סך 902 מיליון שקל, עלייה קלה לעומת התקציב לשנת 2002, שעמד על 866.7 מיליון שקל. גובה האגרה יעמוד על 520 שקל לכל בית אב, ויישאר למעשה ללא שינוי מגובה האגרה השנה.
מרשות השידור נמסר כי בתוך התקציב הוגדל חלקן של הפקות המקור וכן הוגדל החלק להפקות חיצוניות, בלמעלה מ-80%. מנכ"ל הרשות, יוסף בראל, ציין שבשנה הבאה תיושם התוכנית להתייעלות נוספת בכוח אדם, כפי שהמליץ דו"ח משרד רו"ח הוגן-גינזבורג-אבני, ואשר ממצאיו פורסמו בנובמבר אשתקד.
הדו"ח העלה ממצאים שערורייתיים כמעט לגבי כל אחת ממחלקות הרשות, החל מההפקות, האולפנים ומבני הנדל"ן שבשירותה, דרך הפיקוח על כוח האדם, שעות העבודה והשכר, ועד להתקשרויות עם בעלי מקצוע וספקים חיצוניים.
יצוין כי מלבד תוכנית ליישום פיטורי 600 עובדים בתוך שלוש שנים (כ-200 עובדים בכל שנה, החל משנת 2002), לא יישמה הנהלת הרשות דבר, ובפועל הועברו תקציבים זעומים להפקות חיצוניות.
ברשות השידור מועסקים 1,816 עובדים קבועים בעלי ותק ממוצע של 19 שנה, וכן 945 עובדי פרילאנס קבועים וכ-2,200 עובדי פרילאנס לא קבועים. בדו"ח נכתב כי הרשות משלמת ל-204 בעלי השכר הגבוה, כולל בכירים, 93 מיליון שקל בשנה. למעשה, כ-80% מתקציב הרשות בשנה מנוצל לתשלום משכורות. מהדו"ח עולה עוד כי מבנה השכר ברשות, כמו גם חוזקם של ועדי העובדים וחוסר הפיקוח על השעות הנוספות, מביא לכך שכ-300 עובדים ברשות מקבלים השלמת הכנסה, כשלחלקם שכר העולה על 20 אלף שקל בחודש.
הוועד המנהל של רשות השידור אישר את תקציב 2003 בסך 902 מיליון שקל - גבוה מתקציב 2002
רוני קורן-דינר
18.11.2002 / 11:55