ההסכם, המכונה "הסכם התייעלות", קובע צמצום תקני כוח האדם במתקן התפזורת בשיעור של 10%, הפחתת תשלומי הפרמיה לעובדים ב-10% וקיצוץ בתנאי השכר של כל עובד חדש שיתקבל בעתיד לעבודה במתקן התפזורת. יחד עם זאת מבטיח ההסכם ששכר הבסיס של העובדים הקיימים לא ייפגע. במסגרת ההסכם מתחייבים עובדי התפזורת להימנע משביתות עד סוף 2004.
אתמול נכשל ניסיון של מנהל נמל אשדוד שאול רותם, ושל ראש אגף לוגיסטיקה בכי"ל אהוד ניצן, להגיע להבנות עם יו"ר ועד עובדי מתקן התפזורת אבנר סוויסה. סוויסה טען כי העובדים "אינם נוקטים עיצומים, אלא חסרי מוטיווציה, משום שמתקן התפזורת אינו בטיחותי והם חוששים מפני פגיעה פיסית".
נזק של מיליוני שקלים לכי"ל עקב העיצומים בנמל אשדוד
חיים ביאור
13.12.2002 / 10:13