וואלה
וואלה
וואלה
וואלה

וואלה האתר המוביל בישראל - עדכונים מסביב לשעון

נשים בפריפריה מרוויחות פחות מאשר נשים במרכז

עודכן לאחרונה: 19.6.2022 / 9:34

שכר הדירה הלוחץ גורם למחשבות על מעבר לפריפריה? אם את אישה, כדאי לחשוב פעמיים: מחקר חדש של מרכז המחקר והמידע של הכנסת חושף נתונים שמעלים כי שכרם של נשים נמוך יותר בפרפריה מאשר באזור המרכז

אם גובה שכר הדירה במרכז גורם לכם למחשבות על מעבר לפריפריה, כדאי שתחשבו שוב, בעיקר אם אתן נשים. נתונים שעולים ממחקר של מרכז המחקר והמידע של הכנסת קובעים שנשים בפריפריה מרוויחות פחות.

המחקר שנכתב על ידי ד"ר מיכל לרר וד"ר נלי כפיר, עוסק בפערים בתעסוקת נשים במרכז מול הפריפריה ומעלה תמונה חד משמעית לפיה נשים בפרפריה מרוויחות פחות באופן משמעותי מנשים באזור המרכז.

המחקר מצא שעם ההתקדמות מנפות פריפריאליות לעבר נפות מרכזיות יותר, השכר החודשי הממוצע עולה כמעט באופן עקבי, הן עבור שכירים והן עבור שכירות. לדוגמה, בשנת 2019 השכר החודשי הממוצע של נשים-שכירות בנפת גולן עמד על 6,748 שקל בעוד השכר החודשי הממוצע של שכירות בנפת תל אביב עמד על 10,728 שקל.
ביחס להיקפי משרה בכל הנפות, נמצא כי שיעור הגברים העובדים בדרך כלל בהיקף מלא עולה על שיעור הנשים העובדות במשרה מלאה והוא עומד בקירוב על 90%-80% בקרב הגברים ועל כ- 60%-70% בקרב הנשים.
עם זאת כותבות המחקר מציינות כי נראה כי בנפות הפריפריה שיעור הנשים העובדות בהיקף חלקי מעט גדול יותר בהשוואה לנפות המרכז, כלומר בנפות המרכזיות יש יותר נשים אשר עובדות בהיקף מלא.

אישה עובדת מהבית וסובלת מכאבי גב. ShutterStock
נוסעות פחות לעבודה, עובדות יותר מהבית/ShutterStock

נוסעות לעבודה פחות מגברים

ומה ביחס לניידות לעבודה? בכל הנפות, פריפריאליות ומרכזיות, שיעור המועסקות העובדות בתוך נפת המגורים שלהן גבוה משיעור המועסקים הגברים העובדים בתוך נפת המגורים שלהם. בהתאם, ברוב המקרים שיעור גבוה יותר מבין הגברים מועסקים מחוץ לנפת המגורים בתוך המחוז או מחוצה לו. מכאן שגברים נוסעים יותר מנשים למקום העבודה.

עוד נתון שעולה מהמחקר הוא כי נשים מהוות רק 42% מסך העצמאיים בישראל, וכי אחת הסיבות לפערים בשיעורי התעסוקה בין גברים לנשים נוגעת לאתגר של שילוב בין חיי משפחה ועבודה, אתגר אשר גם היום משפיע על נשים יותר מאשר על גברים. אתגר זה מקבל משנה תוקף באזורי הפריפריה.

כותבות המחקר מציינות כי ישנם פערים משמעותיים בין שיעורי תעסוקת נשים ושיעורי תעסוקת גברים באוכלוסייה הערבית. לדוגמא, בנפת עכו שיעורי התעסוקה של גברים ונשים באוכלוסייה היהודית עומדים על 71.6% ו-61.5%, בהתאמה ושיעורי התעסוקה של גברים ונשים באוכלוסייה הערבית עומדים על 64.4% ו-38.1%, בהתאמה.

בנפת חיפה שיעורי התעסוקה של גברים ונשים באוכלוסייה היהודית עומדים על 63.7% ו-57.6%, בהתאמה ושיעורי התעסוקה של גברים ונשים באוכלוסייה הערבית עומדים על 65.5% ו-44.8%, בהתאמה.

ח"כ לימור מגן תלם. ראובן קסטרו
ח"כ לימור מגן תלם שלבקשתה נערך המחקר/ראובן קסטרו

"לקדם שוויון הזדמנויות מלא"

ח"כ לימור מגן תלם (ישראל ביתנו) שהמחקר נערך לבקשתה, מסרה לוואלה: "חשוב לשים זרקור על הפערים בשכר בין גברים לנשים ובין המרכז לפריפריה. שמתי לעצמי למטרה לקדם נשים בפריפריה ולכן מעניין לגלות כי בכל הארץ ישנם יותר עצמאיים מעצמאיות, וכמעט ואין נשים עצמאיות בחברה הערבית.

המחקר מאפשר לנו המחוקקים להסתמך על נתונים ממשיים ועדכניים ככל האפשר. בהשוואה שעשינו בין המחקר מ2018 והמחקר העדכני, עולה כי ישנו צמצום פערים בין גברים לנשים בשיעורי תעסוקה ושכר, אך הפערים עדיין גבוהים בין מרכז לפריפריה. ניתן לשער כי הסיבה נובעת מכך שהקורונה פגעה יותר בפריפריה מאשר במרכז. זו המטרה שלנו כמחוקקים להילחם בתופעות הללו ולקדם שוויון הזדמנויות מלא בין כל חלקי החברה".

טרם התפרסמו תגובות

הוסף תגובה חדשה

+
בשליחת תגובה אני מסכים/ה
    2
    walla_ssr_page_has_been_loaded_successfully