איך מעסיק יכול לרכוש מוצרים עבור עובדיו ולקוחותיו ולתרום לקהילה בפעולה אחת והכל במחיר אטרקטיבי? בעמותת "ילדים בסיכוי" מצאו דרך לאפשר זאת. "סיכוי במתנה" היא חנות מקוונת שנולדה במטרה לתמוך בפעילותה של העמותה, המסייעת לילדים וצעירים בסיכון על מנת להעניק להם סיכוי לחיים טובים יותר. העמותה תומכת בהם במהלך תקופת הילדות והבגרות ועד למעבר לחיים בוגרים ועצמאיים, על ידי הפעלת תוכניות טיפוליות ושיקומיות.
המיזם נולד כחזון משותף של "ילדים בסיכוי" ושני יזמים: חלי ברגר, המתמחה מזה שנים בשיווק, דיגיטל וסחר מקוון, ואבי אברהם, בעלי חברת Source4u, המתמחה במוצרי פרסום, קידום מכירות ומתנות עסקיות. החנות שהוקמה מציעה מארזים ייחודיים של מוצרים ומתנות, אותם ניתן להתאים ולמתג לפי הצורך. המארזים נמכרים במחירים נוחים וכ-50% מהרווח עליהם מועבר כתרומה ל"ילדים בסיכוי" ומחזק את יכולת העמותה להמשיך לקדם את הילדים והצעירים אותם היא מלווה. כיום ניתן למצוא בחנות המקוונת מעל ל-2,000 מוצרים, כולם במחירים אטרקטיביים ועם משלוח ישיר למזמין.
נותנים סיכוי לילדים בסיכון. וואלה ועמותת "ילדים בסיכוי" בשבוע התרמה מיוחד. לתרומות היכנסו>>
איך מעסיק יכול לרכוש מוצרים עבור עובדיו ולקוחותיו ולתרום לקהילה בפעולה אחת והכל במחיר אטרקטיבי? בעמותת "ילדים בסיכוי" מצאו דרך לאפשר זאת. "סיכוי במתנה" היא חנות מקוונת שנולדה במטרה לתמוך בפעילותה של העמותה, המסייעת לילדים וצעירים בסיכון על מנת להעניק להם סיכוי לחיים טובים יותר. העמותה תומכת בהם במהלך תקופת הילדות והבגרות ועד למעבר לחיים בוגרים ועצמאיים, על ידי הפעלת תוכניות טיפוליות ושיקומיות.
המיזם נולד כחזון משותף של "ילדים בסיכוי" ושני יזמים: חלי ברגר, המתמחה מזה שנים בשיווק, דיגיטל וסחר מקוון, ואבי אברהם, בעלי חברת Source4u, המתמחה במוצרי פרסום, קידום מכירות ומתנות עסקיות. החנות שהוקמה מציעה מארזים ייחודיים של מוצרים ומתנות, אותם ניתן להתאים ולמתג לפי הצורך. המארזים נמכרים במחירים נוחים וכ-50% מהרווח עליהם מועבר כתרומה ל"ילדים בסיכוי" ומחזק את יכולת העמותה להמשיך לקדם את הילדים והצעירים אותם היא מלווה. כיום ניתן למצוא בחנות המקוונת מעל ל-2,000 מוצרים, כולם במחירים אטרקטיביים ועם משלוח ישיר למזמין.
נותנים סיכוי לילדים בסיכון. וואלה ועמותת "ילדים בסיכוי" בשבוע התרמה מיוחד. לתרומות היכנסו>>
"המטרה שלנו היא לעשות שינוי אמיתי באופן בו חברות ואנשים פרטיים מקבלים החלטות רכישה", אומרת עדי ניר, סמנכ"לית שיווק ופיתוח משאבים ב"ילדים בסיכוי". "עשינו מאמץ גדול להיות בצמתים השונים בהם חברות מבצעות רכש: מציוד משרדי ועד מתנות לעובדים. הטווח הרחב הזה מסייע בתקופות כמו זו הנוכחית, בהן השוק נקלע לקשיים ותרומות ומתנות הן הדבר הראשון שמנהלי חברות חותכים. גם במקרה כזה אנחנו יכולים להבטיח שהילדים יזכו לתרומה ושהקונים עדיין יוכלו לייצר אימפקט, גם אם הם מתמקדים ברכישת מוצרי משרד פונקציונליים ויומיומיים. העובד שבקצה מקבל מחברת ממותגת עם שם החברה, אך גם ערך מוסף - הוא יודע שהחברה בה הוא עובד בחרה להעביר תרומה דרך הרכישה - מה שגורם גם לו להרגיש תורם, גם אם לא תרם בעצמו באופן ישיר. אין ספק שבימים בהם מיתוג מעסיק הוא דבר משמעותי, אנו מעניקים לחברות הזדמנות לתת ערך לעובד מבלי להוציא כסף נוסף".
עונים על הצורך של חברות מסחריות להגדיל את ערך השקל
היזמית חלי ברגר היא אם לשני ילדים הנמצאים על הרצף האוטיסטי, אתגר שהוביל אותה לרצות לשלב בעשייתה גם ערכים חברתיים ותרומה לקהילה. בתקופת הקורונה נאלצה לצאת לחופשה ללא תשלום, ואז החליטה שזה הזמן להקים אתר סחר שיעביר מרווחיו לעמותות חברתיות. היא צירפה אליה את אבי אברהם, שהוסיף למהלך את כל מלאי המוצרים שלו לטובת העניין, והשניים יצאו לדרך. אבל המהלך התברר כמאתגר יותר ממה שחשבו. "לא פעם נתקענו בחומה בירוקרטית מצד העמותות עצמן ולא יכולנו להוציא את האתר לפועל. דווקא עם העמותות שאני מחוברת אליהן ברמה האישית ושכל כך רציתי לתרום להן, זה לא הצליח. לא חשבתי שהעבודה מולן תהיה כל כך מתישה וקשה", היא מודה. "אבל הרעיון והאתר כבר היו בשלים והתברר שלא כל העמותות מסובכות כמו אלה שהייתי מולן. באיזשהו שלב, הכרתי את עדי ניר, סמנכ"לית שיווק ופיתוח משאבים ב'ילדים בסיכוי', ואיתה הדברים התגלגלו מהר מאוד".
יחד עם ניר נבנתה פלטפורמה המציעה חוויית משתמש חדשנית בנוף הרכש, המשלבת ערך חברתי. המודל המיוחד שמציעה החנות הוא שהתרומה לעמותת "ילדים בסיכוי" ניתנת למעשה על ידי הנהלת החנות עצמה ולא על ידי הלקוח העסקי הקונה בה. כל לקוח כזה ימצא אוזן קשבת בהנהלת החנות. "אנחנו מקפידים על שיח פתוח של הבנת קהל היעד, אפיון הפרסונה אותה אנחנו מטרגטים - אם מדובר במנהלי משאבי אנוש, רווחה, שיווק או רכש, והתאמת פתרונות מדויקים לכל צורך, חוויה ותקציב", אומרת ברגר. "החנות מציעה לכל ארגון הזדמנות להעניק לעובדיו, לשותפיו העסקיים וללקוחותיו חוויה ייחודית בכל אירוע משמעותי, בעבודה ובחיים האישיים,- שגם תהיה משתלמת כלכלית. ניתן להיכנס לאתר ולבחור בין מארזים וחבילות שנעים בין עשרות למאות שקלים, לצד מוצרים בודדים, ובמידה ולא תמצאו את מה שאתם מחפשים, דברו איתנו ונדאג לספק לכם את מבוקשכם."
הענקת מתנות ממותגות עם שם החברה הפך בתקופה האחרונה רלוונטי מתמיד. הטרנד עד כדי כך השתרש, שאפילו קיבל את השם: Swag. חברות טכנולוגיות רבות, ולא רק, עושות ביניהן תחרות סמויה, מי נותנת לעובדיםה יותר Swag ואילו מתנות הן הכי שוות. "אחד הדברים שמייחדים אותנו הוא היכולת לעבוד עפ"י תפירה אישית לכל לקוח, להתאים לחברות את המוצרים בהם הן מעוניינות במחיר ידידותי, באיכות גבוהה ועם רמת שירות גבוהה", אומרת עדי ניר. "זה מה שמבדיל אותנו מחנויות חברתיות אחרות. כמובן שקיומן מבורך מאוד והן עושות עבודת קודש, אך הן לרוב נישתיות. אם יש חנות חברתית שמייצרת סבון בעזרת בעלי מוגבלויות, היא לא תייצר מחר מוצרי קרמיקה וההיפך.
הבידול שלנו הוא המגוון הרחב של המוצרים המוצעים והיכולת להתאימם לחברות הרוכשות, עם הדפסת לוגו וכדומה. היכולת הזאת, לצד העובדה שחלק מהתשלום הולך לתרומה ויוצר השפעה על חיי ילדים בסיכון,- גורמים ללקוחות לבחור בנו. 'סיכוי במתנה' עונה על הצורך של חברות מסחריות להגדיל את ערך השקל שהן מוציאות עבור מתנות ורכש לארגון. בחירה כזאת גם מועילה למוניטין של הארגון: השקעה באג'נדה חברתית ותקשורה החוצה מחזקים ומתחזקים את יחסי האמון עם הציבור ומעלים את ערך המותג. אין ספק שיש כאן מצב של Win-Win לעמותה ולחברה שרוכשת את המוצרים".
ומה התוכניות לעתיד?
ניר: "העובדה שאנו עמותה שקופה, בעלת תו מידות לאפקטיביות ותו פרימיום של 'דן אנד ברדסטריט', מקנה לנו אמינות ומוניטין שמאפשרים התרחבות. אנו מתעדים להתרחב בפעילותנו המקומית ולהיות ספק מוביל. ובהמשך, להגיע עם יוזמת 'מתנה בסיכוי' לקהילות יהודיות בחו"ל ולהציע גם מעבר לים מתנות שיש בהן ערך ותרומה לילדים בסיכון נעדרי עורף משפחתי בישראל".
אם אתם עובדים בחברות וארגוניםומעוניינים לשפר את חווית העובדים והשותפים העסקיים שלכם, וגם לייצר אימפקט חברתי, היכנסו לאתר של "סיכוי במתנה"
נותנים סיכוי לילדים בסיכון. וואלה ועמותת "ילדים בסיכוי" בשבוע התרמה מיוחד. לתרומות היכנסו>>