וואלה
וואלה
וואלה
וואלה

וואלה האתר המוביל בישראל - עדכונים מסביב לשעון

הלכה הבריכה לקיץ? מאות מוסדות מאיימים לשבות באוגוסט

עודכן לאחרונה: 13.7.2025 / 17:00

איגוד עובדי מוסדות התרבות והספורט בתל אביב הכריז על סכסוך עבודה, אשר עלול להוביל לשביתה של אלפי עובדים ב-400 מוסדות עירוניים, כולל בריכות ומוזיאונים

בווידאו: וואלה פתרנו בהגשת ליאת רון בתוכנית מיוחדת ליום שאחרי מלחמת 12 ימים עם איראן/צילום: צלמי וואלה ורויטרס

עובדי מוסדות התרבות והספורט בתל אביב המאוגדים בכוח לעובדים, הכריזו היום (ראשון) על סכסוך עבודה, שמעמיד בסכנה את הפעלת כ-400 מוסדות עירוניים במהלך הקיץ, כולל בריכות, מוזיאונים ומרכזים קהילתיים. בעקבות כך, 3,500 עובדים עלולים להפסיק את עבודתיהם כבר בעוד שבועיים, אלא אם כן יושגו הסכמות בנוגע להסכם קיבוצי חדש.

הסיבה למהלך היא קיפאון ממושך במשא ומתן להסכם קיבוצי, כאשר הדרישות המרכזיות של העובדים כוללות תוספת שכר שנתית בשיעור של 3% וצמצום פערים בין העובדים השעתיים לעובדים החודשיים בתנאים הסוציאליים. העובדים טוענים כי ההנהלה מציעה מענק חד-פעמי של 2%, הצעה שלטענת הוועד אינה מהווה פתרון ראוי ומביאה לשחיקת השכר.

בריכת גורדון, תל אביב, 14 ביולי 2020. ראובן קסטרו
סכנת השבתה. בריכת גורדון/ראובן קסטרו

מאז שהחלה שיחת המו"מ לפני שנתיים וחצי, לא נרשמה כל התקדמות משמעותית בעמדת ההנהלה, שמסרה עד כה את הצעותיה הכספיות כמענק חד-פעמי בלבד.

בין המוסדות שעשויים להיכנס לשביתת עבודה, נמצאות בריכות עירוניות רבות, כמו בריכת גורדון, קאנטרי החשמונאים, קאנטרי ארלוזורוב וקאנטרי נווה שרת, לצד מרכזי תרבות כגון בית ביאליק, מוזיאון העיר, תיאטרון הסמטה, ומרכזים קהילתיים כמו המרכז הגאה, בית דני ומרכז יד לבנים.


אושר כהן עובד שעתי בקאנטרי מגדלי תל אביב , בריכת גורדון, מרכז רייך וחבר וועד העובדים: " 14 שנים שאני עובד בחברה וכל שנה אני ומדריכי סטודיו נוספים צריכים להיאבק על השכר. בכל פעם כופה המציאות הפסקת עבודה: קורונה, מלחמות. כל יום עבודה שלא מתקיים ולא באשמתי או באשמת מדריכי הסטודיו ובכלל העובדים השעתיים , פוגעת לנו במשכורת. איך ייתכן שבעירייה מבוססת כמו תל אביב, עובדים אלפי אנשים בתנאים הללו? כל שאנחנו דורשים הוא הצבת סף המאפשר מעבר עובדים ממעמד של עובד שעתי לעובד חודשי, לעובדים וותיקים, הרואים במקום הזה את ביתם המקצועי ,וכן קרן השתלמות ותשלום ימי מחלה זהים לעובדים החודשיים".

"הנהלת חברת מוסדות החינוך והתרבות בתל אביב, ממשיכה להתעקש במו"מ כי תנאי ההעסקה יקבעו באורח חד צדדי על ידם", אומרת ראומה שלזינגר, ראשת מטה תל אביב בכוח לעובדים. "הם מסרבים לאפשר לעובדים אופק קידום, וודאות ותנאים שיאפשרו פרנסה בכבוד בעיר הכי יקרה בארץ. הם טרם הפנימו כי לאלפי העובדים בחברה יש כוח. אנו קוראים להנהלה ולעיריית תל אביב להתעשת ולהתקדם במו"מ לטובת העובדים והתושבים. באם תתמיד ההנהלה בסירובה, נחל בהשבתת המוסדות העירוניים בעיר כבר במהלך חודש יולי".

ד' מציל באחת הבריכות העירוניות: "שכר מצילי הבריכות בימות החורף, נמוך בכ-30% מתעריפי הקיץ. אין כל סיבה לפער הזה. בניגוד למצילי הים, אנחנו עובדים כל השנה. בנוסף, אנחנו נמצאים באינטראקציה ישירה עם המתרחצים, ולדאבוננו נאלצים להתמודד עם שפה בוטה וגילויי אלימות מצדם. מצפים מאיתנו לנהוג גם כאנשי אבטחה, ללא סמכות ולעתים- ללא גיבוי".

עוד קובלים המצילים על התנאים: "בעוד שמצילי הים, עובדים במזגן - וטוב שכך - אנחנו, בבריכות הפתוחות, מתמודדים עם השמש הקופחת, עובדה הפוגעת בבריאותם ובעירנותם של המצילים. מאידך בבריכות הסגורות, אנו מתמודדים עם נזקי שאיפת הכלור. התרענו על כך, אך ללא הועיל".

מעיריית תל אביב טרם נמסרה תגובה.

טרם התפרסמו תגובות

top-form-right-icon

בשליחת התגובה אני מסכים לתנאי השימוש

    walla_ssr_page_has_been_loaded_successfully