טלטלה בדירוג חברות ההייטק: מאנדיי צללה, מי במקום הראשון?

הטלטלה שחווה תעשיית ההייטק המקומית כתוצאה מהלחצים המאקרו-כלכליים והגיאופוליטיים חדרה גם את חומות חברות הענק של התחום, וטרפה את מפת מיקומי המעסיקים בדירוג דן אנד ברדסטריט ל"חברות ההייטק שהכי טוב לעבוד בהן" לשנת 2026, שפורסם היום (שלישי).

אלפי עובדים ענו על סקרי חוויית עבודה, איכות הניהול, גיוון ואיזון בין עבודה לחיים אישיים, לצד בחינת עומק אימוץ והטמעת כלי AI בתהליכי העבודה ובתרבות הארגונית, והובילו לתובנות המתקשרות עם הסנטימנט הכללי בתעשיית החדשנות המקומית: העובדים כבר לא נוהרים אחר יחסי ציבור נוצצים לחברות או נמשכים לפינוקים מופרזים וגימיקים, אלא תרים אחר ביטחון תעסוקתי ושקיפות ניהולית.

בדן אנד ברדסטריט ציינו בין היתר כי "חלק מהמשיבים תיארו קיצוצים חוזרים, תחושת חוסר יציבות והיעדר תקשורת מספקת. אחד העובדים כתב: 'בשנה האחרונה החברה חווה קשיים והשקיפות פשוט נעלמה', אחר ציין: 'הרבה החלטות נלקחות, הרבה שינויים, לא הכל ברור, לא הכל מוסבר'".

בסדרת מאמרים וסקירות על משברי הפיטורים בהייטק העולמי שפורסמו בספטמבר 2025 וביולי 2026 במגזין פורבס, עלה כי גל פיטורים חוזר או מתגלגל מהווה את הגורם המרכזי להרס האמון בארגון.

דוח הסנטימנט של ענקית גיוס ההייטק הבינלאומית Dice מצביע גם הוא על זינוק ברמות השחיקה בקרב עובדי ההייטק, כאשר חוסר יציבות תעסוקתית זינק לראש סדר העדיפויות במניעי המעבר של עובדים מחברה לחברה. הנתונים בסקר של Dice מראים כי אובדן הביטחון בעתיד ארוך הטווח של החברות דוחף אחוז ניכר מהעובדים לשקול מעבר, גם בסביבה שבה שוק העבודה מציב אתגרים.

בדירוג תעשיית הטכנולוגיה המקומית צדה את העין הנפילה המהדהדת של כמה מהחברות הבולטות בענף ובראשן ענקית התוכנה הישראלית מאנדיי (Monday), שהשתבצה במקום ה-35 לאחר שצללה 32 מקומות מהמקום ה-3 בו דורגה בשנה שעברה.

לצד מאנדיי גם Taboola ו-Natural Intelligence גלשו מטה מהמקומות ה-17 ו-18, בהתאמה, למקומות ה-30 ו-32 בדירוג השנה (ראו הרשימה המלאה בתחתית הכתבה).

בדן אנד ברדסטריט אמנם ציינו כי 88% מהעובדים שנסקרו ענו כי הפיטורים בארגונם נוהלו בשקיפות ובהוגנות במידה רבה לעומת 77% מהעובדים שציינו זאת אשתקד, אך בשטח עדיין ניכרת שחיקה. על פי הסקר, שביעות הרצון מהזדמנויות הכניסה לענף עבור עובדים ללא ניסיון (ג'וניורים) צללה ל-73% לעומת 85% בשנת 2023.

בנוסף, בעוד ש-80% מעובדי הסטארטאפים בתחום הבינה המלאכותית מרגישים ששכרם תחרותי, רק 56% מעובדי החברות המסורתיות והגדולות מחזיקים בתחושה הזו, ובכך נוצרת זליגת מוחות לעבר חברות קטנות וגמישות יותר.

דן אנד ברדסטריט גם מדווחת על שחיקה בתמיכה בעובדים שהם הורים ובתרומה לקהילה, כאשר שביעות הרצון מתנאי ההורים ירדה ל-77% לעומת 86% אשתקד, לצד ירידה במשקל שמעניקים העובדים לתרומה חברתית.

לצד האתגרים והשחיקה באמון, הדירוג מדגיש את נקודות האור בענף דוגמת החברות שהצליחו לבסס תרבות ארגונית חזקה, תגמול אטרקטיבי וחוסן טכנולוגי.

חברת השבבים אנבידיה (NVIDIA) שומרת בעקביות על המקום הראשון בדירוג כחברה שהכי טוב לעבוד בה. מיד אחריה ממוקמת חברת הסייבר Island , שרשמה כניסה ראשונה לדירוג והזיזה את מרכז הפיתוח של מייקרוסופט ישראל אל המשבצת השלישית, כמי שחותמת את שלוש החברות שדורגו בראש הרשימה.

את דירוג 40 החברות חותמות מלמטה חברות התוכנה הארגונית לעסקים Priority Software, שהגיעה למקום ה-38 ו-Glassbox, שהגיעה למקום ה-39, כאשר חברת השבבים קמטק נכנסה לראשונה היישר אל תחתית 40 הראשונות.

יעל בלגראי כהן, מנהלת תחום ההייטק בדן אנד ברדסטריט: "אמון העובדים נבנה בהחלטות הקשות של ההווה ובהשקעה בעתיד המקצועי שלהם. הממצאים ממחישים את החשיבות של שקיפות ויחס אנושי בזמן פיטורים ושינויים ארגוניים, לצד הכשרה שמאפשרת לעובדים להתקדם בעידן ה-AI. הירידה בשביעות הרצון מהזדמנויות הכניסה לג'וניורים מחייבת גם הסתכלות קדימה. צמיחת ההייטק הישראלי תלויה ביכולת לפתח כאן את דור העובדים והמנהלים הבא. חברות שישקיעו בהון האנושי שלהן, יעניקו הזדמנויות וינהלו שינויים באחריות יבנו יתרון משמעותי בגיוס ובשימור טאלנטים".

• 1 NVIDIA Israel
• 2 Island
• 3 Microsoft Israel R&D Center
• 4 Palo Alto Networks
• 5 Salesforce
• 6 Silverfort
• 7 SAP Labs Israel
• 8 PANAYA
• 9 Autodesk Israel
• 10 AppsFlyer
• 11 Rubrik
• 12 Cloudinary
• 13 Overwolf
• 14 WSC Sports
• 15 mavens by Zynga
• 16 ServiceNow
• 17 Coralogix
• 18 Optibus
• 19 Google Israel
• 20 Thales Cyber Security Products-Imperva
• 21 Meta
• 22 Rafael Advanced Defense Systems
• 23 Intel Israel
• 24 Apple Israel
• 25 Akamai Technologies
• 26 Amazon Israel
• 27 Orca Security
• 28 Fullpath by Cox Automotive
• 29 Upwind Security
• 30 Taboola
• 31 NICE
• 32 Natural Intelligence
• 33 Semperis
• 34 Innovid
• 35 monday.com
• 36 Riskified
• 37 Digital Turbine
• 38 Priority Software
• 39 Glassbox
• 40 Camtek