בשבועות האחרונים נענו 40 עובדים בהסתדרות לפנייה משותפת של הוועד וההנהלה לפרוש מרצון. בתחילת יוני תגובש רשימה שמית של 160-150 עובדים נוספים שיפוטרו, בפיצויים מוגדלים של עד 250% לעובדים הוותיקים ביותר בצירוף כמה חודשי משכורת כ"הסתגלות". לאחר השלמת הפיטורים, יישארו בהסתדרות ובמועצות הפועלים כ-800 עובדים.
הנהלת ההסתדרות מבקשת לקצץ 48 מיליון שקל מעלות כוח האדם במוסד ל-2003, בעוד שוועד העובדים מסכים לקיצוץ של 42 מיליון שקל בלבד. לנוכח המחלוקת בין הצדדים, קבעה שופטת בית הדין האזורי לעבודה, דינה אפרתי, כי ההיקף המדויק של הקיצוץ ייקבע בוועדת הכרעות משותפת להנהלה ולעובדים שמונתה לשם כך, בהשתתפות סולומנוביץ, המייצג את ההנהלה ודורון עזרא, המייצג את העובדים.
ההסתדרות סובלת מגירעון מצטבר של 1.4 מיליארד שקל ובחודשים האחרונים היא מתקשה לשלם משכורות לעובדיה במועדן. עם זאת, לדברי יו"ר ההסתדרות, ח"כ עמיר פרץ, בשנה האחרונה מתנהלת פעילות המוסד ללא גירעון נוסף, עקב צמצום חד בהוצאותיו.
שכר עובדי ההסתדרות יקוצץ ב-8% מתחילת יוני; 20 עובדים פוטרו אתמול
חיים ביאור
23.5.2003 / 9:11