אסיפת בעלי המניות של גמול שהיתה אמורה להתקיים מחר, נדחתה לחודש מאי הקרוב. על סדר יומם של בעלי המניות בגמול היה אישור תנאי ההעסקה של אייל יונה ואמנון ברזילי, בעלי השליטה בחברה המכהנים גם כיו"ר דירקטוריון וסגן יו"ר הדירקטוריון.
יונה וברזילי ביקשו לאשר להם שכר שנתי של 125 אלף דולר כל אחד. בנוסף, ביקשו השניים לאשר לכל אחד מהם מענק שנתי של 1.5% מהרווח לפני מס, על החלק הגבוה מתשואה של 5% על הונה העצמי של החברה ו-1% נוסף מהרווח לפני מס על החלק הגבוה מתשואה של 7% על הונה העצמי של החברה. עוד היתה אמורה אסיפת בעלי המניות לאשר לשניים הוצאות רכב, תשלום עבור מנוי לעיתונים, הוצאות טלפון בבית וטלפון סלולרי ללא תקרה, וכן כיסוי של תשלומי מס ההכנסה הנובעים משכרם.
כמו בחברות ציבוריות אחרות, נראתה ההחלטה על תנאי ההעסקה של יונה וברזילי מונחת בכיסם, אבל ועדת ההשקעות של קרן הפנסיה מבטחים החליטה לטרוף את הקלפים, ובישיבה שקיימה אתמול הוחלט להתנגד לתנאי ההעסקה של השניים. מבטחים מחזיקה בכ-9.5% ממניות גמול, ולכן להחלטה להתנגד לתנאי העסקת יונה וברזילי היתה עלולה להיות מכרעת בהצבעה.
על פי הערכות, ההתנגדות של קרן הפנסיה מבטחים היתה עשויה להיות הראשונה בשרשרת של התנגדויות של גופים מוסדיים נוספים המחזיקים במניות גמול, כשאם גוף מוסדי נוסף היה מצטרף למבטחים היו תנאי העסקת יונה וברזילי נדחים.
חברת גמול עוסקת בהשקעות שונות ונסחרת בבורסה של תל אביב בשווי שוק של כ-69 מיליון דולר. מניות החברה עלו מתחילת השנה בכ-80% אולם בשוק ההון מסבירים את העלייה במניות החברה בנסיונות של יונה וברזילי למחוק את החברה מהמסחר בבורסה באמצעות שתי הצעות רכש שנדחו.
נדחתה אסיפת בעלי המניות בגמול שהיתה אמורה לדון בשכרם של אייל יונה ואמנון ברזילי
ניצן כהן
14.4.2004 / 13:33