וואלה
וואלה
וואלה
וואלה

וואלה האתר המוביל בישראל - עדכונים מסביב לשעון

אסיה: בעקבות דו"ח התעסוקה בארה"ב נפלו הבורסות בשיעור החד ביותר מאז ה-11 בספטמבר 2001

TheMarker

10.5.2004 / 9:51

טוקיו נפלה ב-5% וירדה מתחת לרמה של 11,000 נקודות; סיאול צנחה ב-5.7%; ענקית הסלולר NTT דוקומו נפלה ב-13.4% אחרי שמסרה כי תרשום לראשונה ירידה ברווח התפעולי השנתי



בורסות אסיה רשמו היום ירידות חדות בעקבות דו"ח התעסוקה החיובי שהתפרסם ביום שישי בארה"ב, ואשר עשוי לעודד את הבנק הפדרלי להעלות את שיעורי הריבית. טוקיו נפלה ב-5% ומדד ניקיי ירד לראשונה מאז פברואר מתחת לרמה של 11,000 נקודות, וסגר יום מסחר שישי ברציפות של ירידות - רצף הירידות הארוך ביותר מאז מארס 2003. סיאול נפלה ב-5.7%, הירידה היומית החדה ביותר מאז ה-12 בספטמבר 2001, אז רשמה הבורסה נפילה של 6.4% בעקבות מתקפות ה-11 בספטמבר. הונג קונג יורדת ב-2.8% בדרכה לסגירה ברמתה הנמוכה ביותר זה שבעה חודשים. מדד מורגן סטנלי קפיטל אינטרנשונל (MSCI) לשוקי המניות של דרום מזרח אסיה ירד ב-5%, נפילתו החדה ביותר מאז מתקפות ה-11 בספטמבר.



משרד התעסוקה של ארה"ב דיווח ביום שישי על גידול של 288 אלף משרות חדשות לכלכלת ארה"ב במהלך חודש אפריל, לעומת תחזית כלכלנים לעלייה של 172 אלף משרות בלבד. כמו כן דיווח המשרד כי שיעור האבטלה בארה"ב ירד באפריל ל-5.6% לעומת 5.7% בחודש מארס. בנסוף עידכן משרד התעסוקה את נתוני חודש מארס, לפיהם נרשם גידול של 337 אלף משרות חדשות, לעומת נתונים קודמים שטענו לעלייה של 308 אלף משרות.



מאז פרסום נתוני התעסוקה בארה"ב רשם הדולר זינוק מול שאר המטבעות, ועל רקע זה הובילו מניות היצואניות הגדולות את הירידות באסיה: סוני, ענקית מוצרי האלקטרוניקה היפאנית אשר כרבע ממכירותיה בארה"ב, ירדה ב-3.8%. סמסונג אלקטרוניקס, היצואנית הגדולה בדרום קוריאה, נפלה ב-5.7%.



NTT דוקומו, חברת הסלולר השנייה בגודלה בעולם, נפלה ב-13.4% אחרי שהזהירה כי מכירותיה בשנת הכספים הנוכחית צפויות להתכווץ ב-2.5% וכי תרשום ירידה ראשונה מעולם ברווח התפעולי בשנת הכספים הנוכחית.



במגזר הפיננסים, נפלה מניית מיזוהו פייננשל היפאני ב-9.3%; UFJ הולדינגס היפאני נפל ב-9.9%; קוקמין בנק הדרום קוריאני נפל ב-7.7%.

טרם התפרסמו תגובות

הוסף תגובה חדשה

+
בשליחת תגובה אני מסכים/ה
    0
    walla_ssr_page_has_been_loaded_successfully