אשר פרידמן, אחד ממייסדיה של חברת הסטארט אפ ADI Video Technologies ומי ששימש כמנכ"ל החברה, הגיש לאחרונה תביעה על סך כחצי מיליון שקל כנגד החברה בטענה כי היא לא עמדה בתנאי הסכם הפרישה שלו מהחברה.
ADI, העוסקת בפיתוח מערכות לווידיאו דיגיטלי, השלימה לפני כחודש גיוס של 1.5 מיליון דולר. בסבב הגיוס השתתפה גילברידג (חברת ההשקעות של איש העסקים עמנואל גיל), חברת פרפורמנס סיסטמס וחברת השבבים פרסיס. ADI נוסדה ב-1999, על ידי דוד רזניק, אילן רחמני ואשר פרידמן והיא גייסה במאי 2000 2 מיליון דולר מגילברידג' ומפרסיס. החברה מעסיקה כיום 12 עובדים במרכז פיתוח בירושלים ובמשרדים בטקסס.
פרידמן טוען, באמצעות עו"ד יריב חפץ ממשרדו של פרופ' קנת מן, כי הוא שימש כמנכ"ל החברה החל מאפריל 2000 ומשכורתו החודשית עמדה על כ-23.5 אלף שקל לחודש. לטענתו בעקבות המשבר בשוק הטכנולוגיה יזמו שותפיו ? רזניק ורחמני מהלך של רה ארגון בחברה ובמסגרתו סוכם כי יסיים את תפקידו כמנכ"ל.
לטענתו, נחתם בין הצדדים הסכם פרישה לפיו תהיה לו תקופת הסתגלות בת 3 חודשים בה יקבל את תנאי העסקתו כמנכ"ל ובתום התקופה יהיה זכאי לפיצויי פרישה בסכום של כ-40 אלף שקל. לטענתו, לא שולם לו שכר בגין חודשיים מתוך תקופת ההסתגלות וכן לא שולמו לו פיצויי הפרישה.
עוד טוען פרידמן, כי בהסכם הפרישה נקבע כי במידה ויתמלאו התנאים הוא יקבל החזר כספי בגין ויתור על חלק מסכומי המשכורת שלו בתקופה שהיה מנכ"ל החברה. לטענתו, מדובר בחלק מחוב של החברה שנקבע כחוב כלפי המייסדים אשר עמד בראשית השנה על כ-287 אלף דולר לשלושת המיסדים בחלקים שווים.
לטענתו, בהסכם ההשקעה עליו חתמה החברה בסוף 2003 ואשר הוא לא היה שותף לו, נקבע כי חוב החברה למייסדים יומר למניות רגילות שיתחלקו בין רזניק ורחמני, כאשר לכל אחד מהם הוקצו כ-150 אלף מניות.
פרידמן טוען, כי למעשה שליש מהחוב בגינו הוקצו המניות שייך לו וכי הוא לא ויתר עליו מעולם. לטענתו, חלקו בחוב עומד כיום על 436 אלף שקל. טרם הוגש כתב הגנה.
אשר פרידמן, מייסד ADI, תובע כחצי מיליון שקל מהחברה בטענה כי לא קיימה את הסכם הפרישה מתפקיד המנכ"ל
אמיר הלמר
19.7.2004 / 12:16