וואלה
וואלה
וואלה
וואלה

וואלה האתר המוביל בישראל - עדכונים מסביב לשעון

בכירה לשעבר בבנק הערבי ישראלי תובעת 4.2 מיליון שקל: הוטרדתי מינית על ידי מנכ"ל ויו"ר הבנק

עינב בן יהודה

11.8.2004 / 12:50

טוענת: הנהלת הבנק והנהלת בנק לאומי, בעל השליטה בבנק, חברו יחד לתת יד למחדלים אלו תוך עצימת עיניים



בכירה לשעבר בבנק הערבי ישראלי תובעת מהבנק ומבנק לאומי, בעל השליטה בבנק הערבי ישראלי, כ- 4.2 מיליון שקל בגין הטרדה מינית. התובעת, באמצעות עו"ד רונן גפני, טוענת בפני ביה"ד האזורי לעבודה בחיפה כי שני הבנקים חברו יחדיו לתת יד למחדלים אלו תוך עצימת עיניים והליכת שבי אחר ועד העובדים, ולא הובילו לסיומה של מסכת ההטרדות וההתנכלויות כנגדה.



התובעת, שכיהנה כסמנכ"לית בכירה לענייני אשראים בבנק, ועבדה בו למעלה מ-21 שנה, תובעת את מנכ"ל הבנק לשעבר, ברוך אוסי, את יו"ר הדירקטוריון, עובדיה חסון, ואת יו"ר ועד העובדים, וואליד יוסף מסאלחה.



התובעת טוענת כי סבלה מצד אוסי מסכת הטרדות שכללה שיחות בעלות גוון מיני והטרדות פיזיות. לטענתה, המנכ"ל נהג להשפילה, ולאחר מכן לנחמה כאשר פעולת הניחום כללה מגע פיזי. התובעת טוענת כי התנגדויותיה ובקשותיה מהמנכ"ל לחדול ממעשיו, מהתנהגויותיו ומאמירותיו לא הועילו. עוד טוענת התובעת כי הוטרדה מינית גם על ידי יו"ר הדירקטוריון, עובדיה חסון. לטענתה, חסון הזמין אותה לטוס עמו לחו"ל, לבית מלון, לארוחת ערב, ואף ניסה לנשקה בניגוד לרצונה.



בשלב מסוים התלוננה התובעת בפני ראש מערך כוח אדם בבנק לאומי, יעל בנימיני. לטענתה, בנימיני דירבנה אותה להגיש תלונה על הטרדה מינית, והבטיחה לה כי תקבל את מלוא הגיבוי - הבטחה, שלטענת התובעת, לא קוימה.



בעקבות התלונה שהגישה התובעת נערך בירור עובדתי, שממצאיו הוגשו לידי הגורמים הרלוונטיים בבנק לאומי. התובעת טוענת כי ההחלטה קבעה כי היא הוטרדה מינית, וכי יש צורך למנוע את המשך עבודתה המשותפת עם המנכ"ל.



התובעת טוענת כי למרות המלצה זו, המשיך המנכ"ל לשמש בתפקידו. הנושא הועבר לבירור נוסף בעקבות בקשתו של המנכ"ל בפני השופט בדימוס, מנחם גולדברג, שקבע כי אין מקום לחדש את הבירור בעניין התובעת.



התובעת טוענת כי לאחר ששבה לעבודה החל יו"ר ועד העובדים להתנכל, לה וזאת בידיעת המנכ"ל והנהלות הבנקים. התנכלויות אלו כללו, לטענתה, נישולה מתנאי עבודה בסיסיים כמו גישה למשרדה, גישה לטלפון, פריצה למשרדה והוראה לעובדי הבנק לנתק מגע עם התובעת ועם מחלקתה. התובעת טוענת כי פניותיה לגורמים המוסמכים בבנק לאומי בנושא זה נותרו ללא מענה.



התובעת טוענת כי הנהלות הבנקים היו אחראיות, מודעות ואף ניתבו את ההתנכלות ממנה סבלה.



בנוסף, טוענת התובעת כי לאחר חופשה של שלושה חודשים, למרות רצונה לשוב לעבודתה, הועברה לתפקיד אחר במעמד פחות מהתפקיד אותו מילאה. התובעת טוענת כי לאור הפגיעה בתנאי עבודתה, החליטה להתפטר בסוף 2003.



התובעת טוענת כי בתנאים שנוצרו, ולאחר שהנהלות הבנקים הפנו לה גבם, נגרמו לה נזקים רבים בינהם אובדן הכנסה עתידית ואובדן זכויות סוציאליות. התובעת דורשת תשלום בגין הפסדים אלו. כמו כן, טוענת התובעת כי כיום היא סובלת מהתקפי חרדה ודיכאון וכי מפאת גילה, 39, וצלקותיה הנפשיות, לא תוכל להשתלב בעבודה בה תשתכר כפי שהשתכרה בבנק.

טרם הוגש כתב הגנה. בעבר טענה הנהלת בנק לאומי כי פעלה בהתאם לנהלים במקרה זה.

טרם התפרסמו תגובות

הוסף תגובה חדשה

+
בשליחת תגובה אני מסכים/ה
    0
    walla_ssr_page_has_been_loaded_successfully