ההאטה בביקוש הכללי לעובדים נמשכת. בנובמבר נרשמה עלייה של 1% בלבד בבביקוש הכללי לעובדים בהשוואה לאוקטובר, כך עולה מנתוני חברת מנפאואר. סקר הדרושים שערכה החברה מתבסס על מודעות דרושים (מלים ושטח), המתפרסמות בלוחות העיתונים הגדולים. החודשים האחרונים התאפיינו ביציבות בביקוש הכללי לעובדים, זאת לאחר מגמה של עלייה בביקוש שנרשמה מתחילת 2004. ברבעון הראשון של השנה עלה הביקוש לעובדים ב-15% בהשוואה לרבעון האחרון של 2003, ברבעון השני של 2004 נרשמה עלייה של 10% וברבעון השלישי - עלייה של 9%.
למרות יציבות זו, מנתוני החברה עולה כי בהשוואה לתקופה המקבילה עלה הביקוש לעובדים ב-37%. לדברי דליה נרקיס, מנכ"ל מנפאואר ישראל, היציבות בביקוש לעובדים בנובמבר מגיעה לאחר חודשי הקיץ והחגים (אוגוסט-אוקטובר) שאופיינו בפעילות עסקית נמוכה יחסית. לדבריה, יש להמתין לחודשים הקרובים בכדי לראות האם מדובר במגמה.
מניתוח על פי ענפים, עולה כי בענף שירותי משרד חלה עלייה של 6% לעומת החודש הקודם ועלייה של 55% לעומת החודש המקביל אשתקד. בענף מסחר ושרותים חלה יציבות לעומת אוקטובר השנה ועלייה של 45% לעומת החודש המקביל אשתקד. בענף מקצועות הנדסיים חלה עלייה של 3% לעומת אוקטובר השנה ועלייה של 15% לעומת החודש המקביל אשתקד.
בענף ייצור תעשייה ומתכת נרשמה יציבות בביקוש לעובדים לעומת החודש הקודם ועלייה של 17% לעומת החודש המקביל אשתקד. בענף שיווק ומכירות נרשמה גם כן יציבות לעומת החודש הקודם ועלייה של 16% לעומת החודש המקביל אשתקד. הביקוש בענף אקדמאים וניהול ירד ב-3% בנובמבר בהשוואה לאוקטובר, אם כי בהשוואה לנובמבר אשתקד נרשמה עלייה של 13%.
ההאטה נמשכת: הביקוש הכללי לעובדים בנובמבר עלה ב-1% בהשוואה לאוקטובר
עינב בן יהודה
12.12.2004 / 12:55