הביקוש לבוגרי MBA בארה"ב חוזר לרמות של ימי הבועה, כך מדווח ה"ניו יורק פוסט", המציין סקרים אחרונים המצביעים על עלייה בגיוסים, בהצעות העבודה וברמות השכר. מאז התפוצצות בועת האינטרנט ופיגועי ה-11 בספטמבר, חברות אמריקאיות קיצצו את כוח האדם, אך כעת הן חוזרות לגייס.
אלן ג'ונסון, מנהל חברת ייעוץ השכר ג'ונסון אסוסייטס מניו יורק, אמר לעיתון כי בוגרים חדשים יכולים לצפות להרוויח כ-155 אלף דולר בשנה בבנקי ההשקעות המובילים, סכום הכולל שכר בסיס ממוצע של 80 אלף דולר ובונוסים. מדובר בכ-10 אלף דולר יותר מאשר מחזור הבוגרים של שנה שעברה.
קימברלי ריינור, מנהלת ראסל ריינולדס אסוסייטיס, חברת גיוס מנהלים מבוסטון, ציינה עלייה של כ-10% עד 20% בגיוס של בוגרי MBA השנה לעומת שנה שעברה.
לפי העיתון, בתי הספר המקומיים למנהל עסקים מרגישים גם כן בשינוי. בבית הספר לעסקים סטרן באוניברסיטת ניו יורק הגיעו כ-50 חברות ליריד התעסוקה השנה, לעומת רק כ-30 בשנה שעברה. גארי פרייזר, דיקן לתלמידי MBA, אמר כי מודעות הדרושים עלו ב-40%-50% והוא צופה כי לפחות 75% מבוגרי ה-MBA של בית הספר יקבלו הצעות עבודה, לעומת 60%-65% בשנה שעברה.
העיתון מציין כי למרות שמדובר בשנה הטובה ביותר מאז 2000, היא עדיין רחוקה משיעורי גיוס של 95% שנרשמו בסוף שנות ה-90'. "זו שנה טובה, לא שנה נהדרת, אך נקבל זאת בשמחה לאחר כל השנים הרעות", אמר פרייזר והוסיף כי הגידול במשרות נרשם במגזרים רבים.
ה"פוסט" אף מציין כי קרנות הגידור הן מקומות העבודה המבוקשים של 2005. דבורה ריוורה, יועצת גיוס מנהלים מניו יורק, אמרה כי "הן חברות הדוט קום של השנה, כולם רוצים לעבוד בהן".
"ניו יורק פוסט": התעוררות בביקושים לבוגרי MBA בארה"ב
סוכנויות הידיעות
2.5.2005 / 16:09