HSBC שקל לתבוע את בנק הפועלים עקב מעבר עובדים בכירים לסניף בניו יורק

מאת עמית שרביט

בנק HSBC שקל לפני כחודש להגיש תביעה נגד בנק הפועלים בארה"ב, על רקע הקמת בנק סיגניצ'ר על ידי בנק הפועלים בארה"ב. בנק HSBC סבר כי בנק הפועלים נהג בצורה לא הוגנת, כשגרם לחלק מעובדי HSBC, ובהם בכירים בחטיבה הקמעונית, ג'ו דיפאולו וג'והן טימברלין, לעזוב את עבודתם בבנק ולעבור לסיגניצ'ר.

משנודע הדבר לבעלי השליטה בבנק הפועלים הם פנו לבנק HSBC ושיכנעו את ראשי הבנק לא להגיש את התביעה. דוברי קבוצת HSBC העולמית ובנק הפועלים סירבו להגיב לידיעה.

בנק סיגניצ'ר, מקבוצת בנק הפועלים, החל את פעילותו בניו יורק לפני כחודש. לבנק 6 סניפים. סיגניצ'ר היא חברה בת בבעלות מלאה של בנק הפועלים, שהוקמה כדי לגייס לקוחות פרטיים אמידים. הבנק פונה לקהילה היהודית הגדולה בניו יורק.

בראש בנק סיגניצ'ר המעסיק כ-150 עובדים עומד ג'ו דיפאולו, שניהל בעבר את חטיבת שירות הלקוחות בבנק ריפבליק. אחד היעדים המרכזיים של הבנק הוא לגייס את האוכלוסייה היהודית האמידה בעיר, תוך ניצול הקשרים האישיים של בכירי בנק סיגניצ'ר, שרובם הועסקו בעבר בבנק ריפבליק (שהיה בשליטת אדמונד ספרא ונרכש על ידי HSBC לפני כשנתיים תמורת כ-3 מיליארד דולר).

הפועלים מבקש לגייס כ-2,500 לקוחות ולנהל נכסים בהיקף של 2 מיליארד דולר בשלוש השנים הראשונות. יו"ר בנק סיגניצ'ר הוא סקוט שי, המשמש כדירקטור בבנק הפועלים מטעם קבוצת הייפריון, השותפה בגרעין השליטה בבנק. ההון העצמי של הבנק היה לפני כחודש 42 מיליון דולר.

בכיר בבנק הפועלים טען כי העילה לתביעה אפשרית מצד HSBC על רקע לגיטימי של מאבק על כוח אדם איכותי היא מגוכחת ואף "בכיינית". לדבריו, תרבות הניהול, במיוחד בארה"ב, מראה כי הגמישות של העובדים בארה"ב מאפשרת להם לעבור ממקום למקום והתחרות על עובדים מקובלת.

לבנק HSBC סניף בישראל, בניהולו של יהודה לוי. הסניף עוסק בעיקר בהשקעות, בנקאות פרטית ובנקאות עסקית. חלק מעובדי HSBC-ישראל, ובהם אהוד ארנון ואילן ויסקין, עבדו בעבר בבנק הפועלים. ויסקין היה אחראי על חדר עסקות של הבנק, וארנון היה ממונה על סחר חוץ.

בבנק הפועלים אומרים כי הבנק, מעצם היותו הגדול בישראל, הוא החשוף ביותר ל"גניבת עובדים". כדוגמה למעבר עובד בכיר מבנק לבנק, מציין הבכיר בבנק הפועלים את טל ורדי, שהיה גם הוא מנהל חדר עסקות בבנק הפועלים, ועבר לסניף סיטי בנק בישראל.

עם כניסת הבנקים הזרים לישראל, מעבר של עובדים בין הבנקים נעשה נפוץ יותר, מאחר שחלה עלייה ברמת התנאים והשכר המוצעים לעובדים הבכירים וזאת עקב התחרות הגוברת בענף.