מרכז הפיתוח של סיסקו ישראל החל בהליך גיוס מסיווי במסגרתו יגויסו עד סוף השנה 100-70 מהנדסים. לדברי שרון בכר, מנהלת משאבי אנוש של סיסקו ישראל. מדובר במהלך אסטרטגי של החברה, לאחר שבשנים האחרונות עיקר הגידול במצבת כח האדם בחברה נבע כתוצאה מרכישת חברות ולא מגיוס ישיר.
כיום מעסיקה החברה כ-600 עובדים במרכז המחקר והפיתוח בנתניה. לדברי בכר, בשנתיים האחרונות הוכפל מספר העובדים במרכז הפיתוח כתוצאה מרכישתם של החברות שיר נטוורקס, פי קיוב, ריוורהד ואקטונה. לדברי בכר הגידול הצפוי במספר העובדים במרכז הישראלי נובע ממדיניות החברה האם. בסיסקו מסרבים לתת מספרים מדויקים אך מציינים כי בכוונת החברה לקלוט לפעילותה בישראל מאות עובדים נוספים בשנים הקרובות. סיסקו ישראל מתמקדת כעת, בין השאר, בגיוס מהנדסי תוכנה, מהנדסי אבטחת איכות, מהנדסי מערכות משובצות, מנהלי מוצר ומהנדסי ג'אווה.
גיוס גדול בסיסקו: החברה תקלוט כ-100 מהנדסים עד סוף השנה
עינב בן יהודה
26.6.2006 / 9:25