יצרנית המכוניות האמריקאית מתכוונת לקצץ כ-30% מעלויות השכר של עובדי הצווארון הלבן בחברה - כך דיווח העיתון "וול סטריט ג'ורנל" מפי מקורות המקורבים לנושא. לפי העיתון, החברה מתכוונת לפטר עובדים ולצמצם את הטבות השכר כגון ביטוח בריאות ותכניות פנסיה כחלק מתוכנית ארגון מחדש שתוצג למועצת המנהלים של פורד. כמו כן, תבחן מועצת המנהלים תוכנית תמחור חדשה למכוניות החברה. דוברת פורד נמנעה מתגובה בנוגע לתוכניות אלה.
קיצוץ של 30% נמצא בקצה העליון של הטווח שבחנה פורד - 30%-10%. לפי התכנית, עיקר הקיצוץ יתבצע באמצעות צמצום מספר המנהלים והמפקחים, והוא ישפיע פחות על עובדי המשכורות בדרגות הנמוכות שמהווים כוח עבודה זול יותר. לדברי אחד המפקחים בפורד, הצמצומים יתבצעו בהמשך השנה הנוכחית ויסתיימו ב-2007. לפורד כ-35 אלף עובדי משכורות בארה"ב, בהם 300 משרות ניהול בכירות ו-2,000 משרות מנהליות.
על פורד, שרשמה ברבעון השני הפסד של 254 מיליון דולר, מופעל לחץ רב לייעל את פעילותה. החברה היתה נתונה לביקורת מצד משקיעים שטענו כי לא ערכה קיצוצים משמעותיים מספיק בעלויותיה עד כה. ההחלטות הנוכחיות יהיו הראשונות עבור מנכ"ל פורד הנכנס, אלן מולאלי, שהחליף את ביל פורד בתפקידו.
יצרנית המכוניות פורד מתכוונת לקצץ את עלויות השכר של עובדי הצווארון הלבן ב-30%
סוכנויות הידיעות
13.9.2006 / 9:00