לא רק הרווחים עולים: חברות ני"ע המובילות בוול סטריט הגדילו את חבילות השכר לעובדיהן

חברות ני"ע המובילות בוול סטריט, שהצליחו לרשום ביצועים מרשימים ברבעון השלישי בניגוד לציפיות, לא שוכחות להכיר תודה לעובדים שלהן. לקראת תחילתה של עונת הבונוסים, "ביזנסוויק" מצביע על עלייה בהוצאות על חבילות השכר בחברות הגדולות.



גולדמן סאקס, למשל, הקדישה 13.9 מיליארד דולר לחבילות השכר בתשעת החודשים הראשונים של השנה, עלייה של 50% ביחס לשנה הקודמת. ליהמן ברדרס, מתחרתה הקטנה ממנה, דיווחה מוקדם יותר השבוע כי עלויות חבילות השכר שלה באותה התקופה הסתכמו ב-6.4 מיליארד דולר, עלייה של מיליארד דולר מהשנה הקודמת. חלק הארי של חבילות השכר הללו הוא הבונוסים.



עד כה, שלוש חברות ני"ע הגדולות שפירסמו תוצאות כספיות - גולדמן סאקס, ליהמן ברדרס ובר סטרנס - הפתיעו לטובה את השוק ברבעון הכספים השלישי, הנחשב חלש באופן מסורתי.



גולדמן סאקס דיווח ב-12 בספטמבר על רווח נקי של 1.59 מיליארד דולר, ירידה של כ-1% ביחס לרבעון המקביל בשנה הקודמת. הירידה ברווח היתה קטנה מהצפוי, הודות לביצועים חזקים בחטיבות המסחר ובנקאות ההשקעות.



ליהמן ברדרס, שדיווח על תוצאותיו הכספיות יום לאחר מכן, רשם רווח של 916 מיליון דולר - עלייה של כ-4% ביחס לרבעון המקביל. בליהמן ברדרס קיזזו את ההאטה בחטיבת בנקאות ההשקעות, הביצועים הטובים בחטיבת המסחר.

"תנאי השוק ברבעון השלישי היו ללא ספק מאתגרים יותר מאשר במחצית הראשונה של השנה. עם זאת, למרות סביבת השוק והפעילות האיטית יותר של חודשי הקיץ, התוצאות הכספיות ברבעון השלישי היו הטובות ביותר מעולם", אמר המנכ"ל והיו"ר של ליהמן ברדרס, ריצ'רד פלד.



בר סטרנס דיווח על רווח נקי של 438 מיליון דולר - עלייה של 16% ביחס לרבעון המקביל.