ענקית השבבים אינטל ממשיכה את תהליך ההתחדשות שלה: שלושה מחברי הדירקטוריון לא יתמודדו לבחירה מחדש באסיפה השנתית של החברה בשנת 2025, כך הודיעה היום (חמישי) החברה. השינויים מתרחשים בעיצומה של תקופת מעבר היסטורית תחת המנכ"ל החדש, ליפ-בו טאן, שמוביל את החברה לעידן חדש.
מאז סוף 2023, אינטל מבצעת מהלך מקיף לשינוי פני הדירקטוריון שלה, במטרה להחזיר את החברה למרכז הבמה של תעשיית השבבים. במסגרת המהלך, מספר חברי הדירקטוריון יצומצם ל-11.
מי עוזב - ומי מצטרף?
בין הפורשים ניתן למצוא את עומאר אישראק, לשעבר מנכ"ל יצרנית הציוד הרפואי Medtronic, שהתפטר בינואר 2023 מתפקידו כיו"ר אינטל, אך נותר בדירקטוריון. אליו מצטרפים טסו-ג'יי קינג ליו, דיקאנית הפקולטה להנדסה באוניברסיטת קליפורניה בברקלי, וריסה לויזו-מורי, פרופסורית לשעבר לבריאות אוכלוסין ושוויון בריאותי באוניברסיטת פנסילבניה.
כחלק מהתחדשות החברה, אינטל חיזקה את הדירקטוריון בדצמבר עם מינויים של אריק מוריס, מנכ"ל לשעבר של ספקית ציוד ייצור השבבים ASML, ושל סטיב סנגי, המנכ"ל הזמני של Microchip Technology.
השינויים מגיעים בעקבות עזיבתו של המנכ"ל הקודם, פט גלסינגר, שפינה את מקומו לאחר תקופה סוערת. מבנה הדירקטוריון עובר כעת שינוי משמעותי, לאחר שבעבר כלל בכירים מהאקדמיה, הפיננסים וכן בכירים מתעשיות הרפואה, הטכנולוגיה והתעופה.
"אנחנו מחויבים להבטיח הרכב נכון של כישורים, הכשרות ומומחיות טכנית בדירקטוריון", אמר יו"ר אינטל, פרנק יירי, בהודעה הרשמית.
גישת המנכ"ל החדש
המנכ"ל ליפ-בו טאן הבהיר במכתב לבעלי המניות כי הוא מעניק חשיבות שווה הן לעסקי המוצרים של אינטל והן לייצור השבבים החוזי - מרכיב מרכזי באסטרטגיית ההבראה שהוביל קודמו בתפקיד.
במקביל, אינטל חשפה כי חבילת הפיצויים של גלסינגר מסתכמת בכ-7.9 מיליון דולר, והוא ויתר על כל המניות הבלתי מובטחות שהיו ברשותו. ליפ-בו טאן, שעזב את דירקטוריון אינטל באוגוסט האחרון בשל חילוקי דעות בנוגע לתוכנית ההבראה של החברה, שב כעת כדירקטור במקביל למינויו למנכ"ל.
"נמשיך להתמקד בביצוע התוכנית להפחתת הוצאות תפעול והוצאות הון, פישוט הפורטפוליו וצמצום המורכבות הארגונית", אמר בהתייחסו לתוכנית החיסכון שנוסחה בתקופתו של גלסינגר, וכללה קיצוץ של 15% בכוח האדם.